Markt Mering Jobs und Stellenangebote

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Kinderpfleger (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Markt Mering | Mering

Wir suchen Kinderpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 35h/Woche) für die Begleitung und Unterstützung der Kinder. Erforderlich sind eine abgeschlossene Ausbildung oder ein pädagogisches Studium sowie Freude an der Arbeit mit den Kleinsten. Zu den Aufgaben zählen die Organisation von pädagogischen Aktivitäten, Vorschularbeit und Ausflügen nach dem BEP und dem Bay KiBiG/VO. Wir bieten ein nettes Team, garantierten Betreuungsplatz für Ihren Nachwuchs, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und ein attraktives Gehalt nach TVöD-SuE. Zudem erwarten Sie Zusatzleistungen wie betriebliche Gesundheitsförderung, betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen. Nutzen Sie die Chance für eine vielseitige und erfüllende Tätigkeit! ‒ +

Erzieher (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Markt Mering | Mering

Als Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit mit mindestens 35h/Woche unterstützen Sie die Kinder nach dem BEP und Bay KiBiG/VO. Ihre Aufgaben umfassen Beobachtung, Begleitung, Förderung, Dokumentation, Reflexion sowie Planung des Tagesablaufs. Sie sind verantwortlich für die Gruppe, organisieren Freispiel, bieten pädagogische Angebote und planen Ausflüge. Mit einer abgeschlossenen Ausbildung oder gleichwertigem Studium zeigen Sie Freude, Einfühlungsvermögen, Geduld und Konfliktfähigkeit im Umgang mit Kindern. Als kompetenter Ansprechpartner für Eltern beweisen Sie Belastbarkeit, Engagement und Kreativität sowie Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke im Team. ‒ +

Erzieher (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Markt Mering | Schmiechen

Als Erzieher (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 35h/Woche) beobachten, begleiten und unterstützen Sie die Kinder gemäß dem BEP und dem Bay KiBiG/VO. Sie sind verantwortlich für die Dokumentation, Reflexion und Analyse des Entwicklungsstandes sowie des Sozialverhaltens der Kinder. Die Planung des Tagesablaufs und die Organisation von Freispielen, pädagogischen Angeboten, Vorschularbeit und Ausflügen gehören zu Ihren Aufgaben. Sie sollten eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder ein gleichwertiges pädagogisches Studium besitzen und Freude an der Arbeit mit Kindern haben. Zudem sind Einfühlungsvermögen, Geduld, Konfliktfähigkeit, Belastbarkeit, Engagement, Kreativität, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke im Team und mit den Eltern wichtig. ‒ +

Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) Bürger und Service

Markt Mering | Mering

Die Verwaltungsgemeinschaft Mering bietet die Stelle der Stellvertretenden Abteilungsleitung (m/w/d) im Bereich Bürger und Service in Vollzeit an. Je nach Qualifikation ist die Stelle nach EG 10 TVöD eingruppiert. Zu den Aufgaben gehören die Erstellung von Satzungen, die stellvertretende Standesamtsleitung und die Friedhofsverwaltung. Das Anforderungsprofil umfasst eine Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt/in und zum Standesbeamten (m/w/d) oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren. Gesucht werden Bewerber mit Kenntnissen im genannten Aufgabenbereich, einem sicheren Auftreten und guten Software-Kenntnissen. Die Bereitschaft zur Übernahme von Diensten außerhalb der Regelarbeitszeit wird ebenfalls vorausgesetzt. ‒ +

Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Sachbearbeitung Grund- und Gewerbesteuer (m/w/d) in der Abteilung Bürger und Service

Markt Mering | Mering

Die Position der Sachbearbeitung Grund- und Gewerbesteuer (m/w/d) in Vollzeit mit 39 Wochenstunden in der Abteilung Bürger und Service ist ab sofort zu besetzen. Die unbefristete Stelle ist nach Entgeltgruppe 6 TVöD eingestuft. Zu den Aufgaben gehören die Veranlagung von Grundlagenbescheiden, die Bearbeitung von Widersprüchen und Stundungsanträgen sowie die Erstellung von öffentlichen Bekanntmachungen für Steuern. Zudem fallen Aufgaben wie die Stammdatenpflege, Stellvertretung im Bereich der Gebührenabrechnung Wasser/Kanal und bei Info/Empfang sowie die Mitwirkung bei Wahlen und Abstimmungen an. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r oder ein erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs I. Flexibilität, Zuverlässigkeit und gute Software-Kenntnisse werden erwartet. ‒ +

Kinderpfleger (mindestens 35h/Woche) (m/w/d)

Markt Mering | bundesweit

Wir suchen ab sofort einen Kinderpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mindestens 35h/Woche) für unser integratives Kinderhaus und den Kindergarten in Markt Mering. Zu Ihren Aufgaben gehören das Beobachten, Begleiten und Unterstützen der Kinder sowie die Förderung nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan (BEP) und dem Bayerischen Kinderbildungs- und Betreuungsgesetz (Bay KiBiG). Sie organisieren Freispiel, pädagogische Angebote, Vorschularbeit und Ausflüge. Sie sollten über eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in oder ein gleichwertiges pädagogisches Studium verfügen und Freude an der Arbeit mit den Kleinsten haben. Wir bieten Ihnen eine vielseitige Tätigkeit in einem netten Team, Möglichkeiten zur Weiterentwicklung sowie eine attraktive Vergütung und weitere Benefits nach TVöD-SuE. ‒ +

Erzieher (mindestens 35h/Woche) (m/w/d)

Markt Mering | bundesweit

Wir suchen ab sofort für unser integratives Kinderhaus in Markt Mering eine/n Erzieher/in (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit (mind. 35h/Woche). Zu den Aufgaben gehören das Beobachten, Begleiten und Unterstützen der Kinder sowie die Förderung nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan. Die Planung des Tagesablaufs, die Organisation von Freispiel und pädagogischen Angeboten gehört ebenfalls zum Aufgabenprofil. Wir erwarten eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder ein gleichwertiges pädagogisches Studium, Einfühlungsvermögen, Geduld und Konfliktfähigkeit im Umgang mit Kindern sowie Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke im Team. Wir bieten Ihnen eine vielseitige Tätigkeit, Weiterbildungsmöglichkeiten, attraktive Vergütung und unbefristeten Arbeitsvertrag nach TVöD-SuE, betriebliche Gesundheitsförderung, betriebliche Altersversorgung und weitere Benefits. ‒ +

Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) Bürger und Service

Markt Mering | bundesweit

Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) für Bürger und Service in Vollzeit gesucht, je nach Qualifikation in EG 10 TVöD. Aufgaben umfassen u.a. Erstellung von Satzungen, Friedhofsverwaltung, öffentliche Sicherheit und Ordnung, sowie Vertretung im Standesamt und Einwohnermeldeamt. Anforderungen beinhalten Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt/in und Standesbeamten (m/w/d) oder Bereitschaft zur Absolvierung, Kenntnisse im genannten Bereich, kommunikative und teamorientierte Fähigkeiten sowie gute Software-Kenntnisse (WORD, Excel). Fortbildungen, Flexibilität für Dienste außerhalb der Regelarbeitszeit, z.B. Wahlen und Sitzungsdienste, werden erwartet. Gesucht wird eine engagierte Person mit sicherem und freundlichem Auftreten und hoher Serviceorientierung. ‒ +

Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Sachbearbeitung Grund- und Gewerbesteuer (m/w/d) in der Abteilung Bürger und Service

Markt Mering | bundesweit

Die Stelle als Sachbearbeiter*in für Grund- und Gewerbesteuer ist in Vollzeit zu besetzen. Die Aufgaben umfassen die Veranlagung von Steuerbescheiden, Bearbeitung von Widersprüchen und Erstellung von Bekanntmachungen. Zudem beinhaltet die Stelle die Stellvertretung in verschiedenen Bereichen und die Mitwirkung bei Wahlen. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich oder vergleichbares, sowie gute Software-Kenntnisse und Teamfähigkeit. Bewerber sollten auch Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein mitbringen und bereit sein, den Beschäftigtenlehrgang I zu absolvieren. Bewerben Sie sich jetzt für diese unbefristete Position nach TVöD Entgeltgruppe 6 und werden Teil des Teams. ‒ +

Kinderpfleger (mindestens 35h/Woche) (m/w/d)

Markt Mering | Mering

Sie suchen eine Teilzeit- oder Vollzeitstelle als Kinderpfleger/in in Merings integrativem Kinderhaus und Kindergarten? Ihre Aufgaben umfassen das Beobachten, Begleiten und Unterstützen der Kinder gemäß dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan. Sie organisieren Freispiel, pädagogische Angebote, Vorschularbeit und Ausflüge. Eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/in oder ein gleichwertiges pädagogisches Studium wird vorausgesetzt. Sie sollten Freude an der Arbeit mit den Kleinsten mitbringen und über Einfühlungsvermögen, Geduld und Konfliktfähigkeit verfügen. Wir bieten Ihnen eine vielseitige Tätigkeit, Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, eine attraktive Vergütung und betriebliche Zusatzleistungen. ‒ +

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Diese Markt Mering Jobs wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Bauingenieur (Schwerpunkt Tiefbau) (m/w/d)

Markt Mering | Mering

Bauingenieur (Tiefbau) (m/w/d): Bauleitung, Bauherrenvertretung, Planung und Ausschreibung, Bauüberwachung, Kostencontrolling, Koordination. Anforderungen: Bauingenieurwesen-Studium, Erfahrung, Kenntnisse in HOAI/VOB/VOL, MS-Office, CAD/GIS, Führerschein Klasse B. Arbeitsweise: systematisch, selbständig, freundlich. Eigenschaften: Teamfähigkeit, Flexibilität, wirtschaftliches Denken. Benefits: Gleitzeit, Weiterbildungen, attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, Jahressonderzahlung, Betriebsrente, vermögenswirksame Leistungen, Fachkräftezulage, 30 Urlaubstage, Betriebliches Gesundheitsmanagement.

Erzieher (mindestens 35h/Woche) (m/w/d)

Markt Mering | Mering

Wir suchen ab sofort einen Erzieher (m/w/d) für Markt Merings integratives Kinderhaus Kapellenberg und den Kindergarten Am Sommerkeller. Ihre Hauptaufgaben umfassen das Beobachten, Begleiten und Unterstützen der Kinder sowie die Förderung nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan und dem Bayerischen Kinderbildungs- und Betreuungsgesetz. Sie sind verantwortlich für die Planung des Tagesablaufs, die Organisation von Freispiel und pädagogischen Angeboten sowie die Zusammenarbeit mit den Eltern. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Erzieherausbildung oder ein gleichwertiges pädagogisches Studium, Freude an der Arbeit mit den Kleinsten sowie Einfühlungsvermögen und Konfliktfähigkeit im Umgang mit Kindern. Wir bieten Ihnen eine vielseitige Tätigkeit in einem netten Team, Möglichkeiten zur Weiterentwicklung, attraktive Vergütung nach TVöD-SuE und zusätzliche Leistungen wie betriebliche Gesundheitsförderung und vermögenswirksame Leistungen.

Kinderpfleger (mindestens 35h/Woche) (m/w/d)

Markt Mering | Mering

Wir suchen ab sofort eine Teilzeit- oder Vollzeitstelle im integrativen Kinderhaus "Kapellenberg" und im Kindergarten "Am Sommerkeller" in Markt Mering. Ihre Aufgaben umfassen das Beobachten, Begleiten und Unterstützen der Kinder sowie die Förderung nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan und dem BayKiBiG/VO. Sie sind qualifiziert mit einer abgeschlossenen Ausbildung als Kinderpfleger*in oder einem gleichwertigen pädagogischen Studium. Ihre Freude an der Arbeit mit den Kleinsten, Einfühlungsvermögen und Konfliktfähigkeit sind wichtige Eigenschaften für diese Tätigkeit. Wir bieten Ihnen eine vielseitige Aufgabe im netten Team, Weiterbildungsmöglichkeiten, eine attraktive Vergütung und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach TVöD-SuE. Zudem erwarten Sie zusätzliche Benefits wie eine betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und 30 Tage Jahresurlaub.

Geschäftstellenleitung (m/w/d)

Markt Mering | Mering

Die Geschäftstellenleitung (m/w/d) übernimmt die zentrale Koordination und Überwachung der Verwaltungstätigkeit in den Abteilungen, einschließlich der disziplinarischen Führung der Abteilungsleitungen. Sie organisiert und leitet den Geschäftsbetrieb und nimmt beratend an den Sitzungen der Kommunalgremien teil. Die Funktion des Datenschutzkoordinators sowie die Zusammenarbeit mit anderen juristischen Personen, wie kommunalen Spitzenverbänden, gehören ebenfalls zu den Aufgaben. Für diese Position wird ein Dipl.-Verwaltungswirt (FH) der 3. Qualifikationsebene mit fundierten Kenntnissen im Verwaltungsrecht und im Beamten-, Tarif- und Besoldungsrecht gesucht. Führungskompetenz, hohe Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie umfassende EDV-Kenntnisse sind erforderlich. Fortbildungsveranstaltungen sind erwünscht.

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