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Employer Branding Manager Augsburg Jobs und Stellenangebote

19 Employer Branding Manager Jobs in Augsburg die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Employer Branding Manager in Augsburg
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Employer Branding Manager (m/f/d) merken
Employer Branding Manager (m/f/d)

ATOSS Software SE | 80331 München

Wir suchen einen kreativen und strategischen Employer Branding Manager (m/w/d), um unser HR- und Kommunikationsteam zu verstärken. In dieser Schlüsselposition gestalten Sie unsere Arbeitgebermarke und arbeiten eng mit Talentakquise, HR und Marketing zusammen. Ziel ist es, die besten Talente zu gewinnen und die Mitarbeiterbindung zu fördern. Sie entwickeln eine umfassende Employer Branding-Strategie, die mit unserer Mission und unseren Werten in Einklang steht. Durch Marktanalysen identifizieren Sie Verbesserungspotenziale und optimieren die Markenwahrnehmung. Kreativer Content, wie Videos und Blog-Beiträge, hebt unsere Unternehmenskultur und Karrieremöglichkeiten hervor und spricht potenzielle Bewerber an. +
Homeoffice | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Dualer Bachelor (m/w/d) Personalmanagement (B.A.) merken
Dualer Bachelor (m/w/d) Personalmanagement (B.A.)

Duales Studium – IU Internationale Hochschule | 86150 Augsburg

Nach Deinem Abschluss arbeitest Du zum Beispiel als: HR-Manager:in; Employer Branding Specialist / Personalmarketing; Change Manager:in. Keinen passenden Standort in Deiner Nähe? Lerne ortsunabhängig am virtuellen Campus! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Sales Manager (m/w/d) B2B merken
Sales Manager (m/w/d) B2B

Studyflix GmbH | 86150 Augsburg

Werde Sales Manager bei Studyflix und kämpfe gegen den Fachkräftemangel! Du akquirierst neue Unternehmenskunden und vermarktest Lösungen, die Schüler und Studenten begeistern. Täglicher Kontakt mit Top-Entscheidern über Telefon und Video-Calls gehört zu deinem Alltag. Du bist verantwortlich für den gesamten Sales-Cycle, vom Erstkontakt bis zur langfristigen Betreuung. Bei Studyflix profitierst du von abwechslungsreichen Trainings, die dich zum Sales-Top-Performer machen. Setze dein Talent ein und trage zur erfolgreichen Rekrutierung von Fachkräften bei! +
Unbefristeter Vertrag | Homeoffice | Erfolgsbeteiligung | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Social Media and Digital Manager (m/w/d) merken
Social Media and Digital Manager (m/w/d)

INNOIT GmbH | 86150 Augsburg

INNOIT ist eine kreative Agentur in Augsburg, die sich auf Social Media und digitales Marketing spezialisiert hat. Mit einem talentierten Team von 20 Mitgliedern arbeiten wir an innovativen Markenkreationen für diverse Branchen. Unser herausragender Erfolg, der Gewinn des German Design Awards 2024, zeigt unsere Kompetenz in Employer Branding. Wir bieten dir die Möglichkeit, deine kreativen Ideen in spannenden Projekten umzusetzen. Wenn du eine neue Herausforderung im Bereich Social Media und Account Management suchst, bist du bei uns genau richtig. Setze deine Talente bei INNOIT ein und werde Teil unseres dynamischen Teams! +
Gutes Betriebsklima | Homeoffice | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d) merken
Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d)

LEGIAL AG | 80331 München

Kontakt: Alexander Lübke; HR Talent Acquisition & Employer Branding; Talent Acquisition Manager Tel 0211 LEGIAL ist ein Unternehmen der ERGO Group AG. +
Homeoffice | Flexible Arbeitszeiten | Weihnachtsgeld | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Familienfreundlich | Corporate Benefit LEGIAL AG | Work-Life-Balance | Fahrtkosten-Zuschuss | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Sachbearbeiter (m/w/d) im Forderungseinzug / Inkasso merken
Sachbearbeiter (m/w/d) im Forderungseinzug / Inkasso

LEGIAL AG | 80331 München

Kontakt: Alexander Lübke; HR Talent Acquisition & Employer Branding; Talent Acquisition Manager Tel 0211 LEGIAL ist ein Unternehmen der ERGO Group AG. +
Homeoffice | Flexible Arbeitszeiten | Weihnachtsgeld | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Familienfreundlich | Corporate Benefit LEGIAL AG | Work-Life-Balance | Fahrtkosten-Zuschuss | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Sales Manager:in / Personalmarketing & Anzeigenmanagement M/W/D merken
Sales Manager:in / Personalmarketing & Anzeigenmanagement M/W/D

KÖNIGSTEINER AGENTUR GmbH | 80331 München

Als Sales Manager:in für Personalmarketing und Anzeigenmanagement bei der KÖNIGSTEINER AGENTUR unterstützen Sie Unternehmen unterschiedlichster Größen bei der Rekrutierung talentierter Mitarbeiter. Unsere Agentur bietet innovative Lösungen in der personalwerbenden Anzeigenplatzierung und digitalen HR-Kampagnen. Mit Standorten in Düsseldorf, Frankfurt, Nürnberg und Stuttgart sind wir optimal aufgestellt, um erstklassige Performance Marketing-Dienstleistungen anzubieten. In dieser Rolle identifizieren Sie Recruiting-Herausforderungen und sprechen gezielt potenzielle Neukunden an. Ihre Expertise in der Kaltakquise wird entscheidend sein, um verschiedene Branchen professionell zu bedienen. Starten Sie jetzt und gestalten Sie die Zukunft des Personalmarketings mit uns! +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Provisionen | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Dualer Bachelor (m/w/d) Personalmanagement (B.A.) merken
Dualer Bachelor (m/w/d) Personalmanagement (B.A.)

Duales Studium – IU Internationale Hochschule | 80331 München

Nach Deinem Abschluss arbeitest Du zum Beispiel als: HR-Manager:in; Employer Branding Specialist / Personalmarketing; Change Manager:in. Keinen passenden Standort in Deiner Nähe? Lerne ortsunabhängig am virtuellen Campus! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
HR-Manager / Personalreferent (m/w/d) merken
HR-Manager / Personalreferent (m/w/d)

SAX Power GmbH | Erbach (Donau)

Für unser Team in Erbach suchen wir einen HR-Manager/Personalreferenten (m/w/d). Die Position umfasst die Beratung und Betreuung von Mitarbeitern sowie Führungskräften in personal- und arbeitsrechtlichen Fragen. Zu Ihren Aufgaben gehört die Gestaltung und Verwaltung von Arbeitsverträgen sowie die Erstellung von Arbeitszeugnissen. Sie sind verantwortlich für die Gehaltsabrechnung und die Pflege unserer Personaldaten. Außerdem leiten Sie den gesamten Recruiting-Prozess und organisieren Recruiting-Messen. Ihre Aufgaben schließen die Entwicklung von Employer-Branding-Strategien ein, um unsere Arbeitgebermarke zu stärken und qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen. +
Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
(Senior) Manager People & Culture (m/w/d) merken
(Senior) Manager People & Culture (m/w/d)

Motel One Head Office | 80331 München

Als (Senior) Manager People & Culture (m/w/d) stellen Sie die Digitalisierung von HR-Prozessen in den Fokus. In dieser abwechslungsreichen Rolle unterstützen Sie Hotelmanager und Führungskräfte national sowie international. Ihre Expertise in Arbeitsrecht und Compliance ist entscheidend für die Beratung in personalbezogenen Fragestellungen. Sie erstellen und aktualisieren essenzielle arbeitsrechtliche Dokumente und interne Richtlinien, um diese immer auf dem neuesten Stand zu halten. Zudem fungieren Sie als Schnittstelle zu nationalen und internationalen Arbeitsrechtskanzleien. Ihre Verantwortung umfasst die Gewährleistung der gesetzlichen Bestimmungen zur Arbeitnehmerüberlassung sowie deren korrekte Umsetzung vor Ort. +
Festanstellung Vollzeit | Erfolgsbeteiligung | Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Employer Branding Manager Jobs und Stellenangebote in Augsburg

Employer Branding Manager Jobs und Stellenangebote in Augsburg

Beruf Employer Branding Manager in Augsburg

Kann man als Employer Branding Manager (m/w/d) in Augsburg im Home Office arbeiten?

Als Employer Branding Manager (m/w/d) in Augsburg haben Sie die Möglichkeit, Ihre Arbeit vollständig im Home Office zu erledigen. Durch den Einsatz von Büro- und Besprechungsräumen können Sie problemlos von zu Hause aus arbeiten oder Online-Meetings abhalten. Andere Tätigkeiten, die das Home Office erschweren könnten, sind in Ihrem Beruf eher unwahrscheinlich. Um verbindliche Informationen zu erhalten, empfiehlt es sich, die Ausschreibungsdetails genau zu prüfen und sich im Rahmen Ihrer schriftlichen Bewerbung beim potenziellen Arbeitgeber nach den genauen Modalitäten zu erkundigen.

Was verdient ein Employer Branding Manager (m/w/d) in Augsburg?

In Augsburg einen Job als Employer Branding Manager (m/w/d) zu finden, erfordert in der Regel ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Marketing oder Personalmanagement. Mit einer qualifizierten Ausbildung in diesem Bereich können Sie in Augsburg ein monatliches Bruttoeinkommen von ca. 3.434 € bis 4.105 € erzielen. Durch individuelle Sonderzulagen wie Weihnachtsgeld oder Überstundenzuschläge können Sie ein durchschnittliches Jahresgehalt von bis zu 53.000 € erreichen. Nach einer Fort-/Weiterbildung als Personalreferent/Personalreferentin besteht die Möglichkeit eines höheren Verdiensts. Weitere Informationen zu Ihrem Wunschberuf und dessen Details finden Sie im Bereich "Berufsinformationen" unter "alle Berufe".

Welche Aufgaben und Tätigkeiten hat ein Employer Branding Manager (m/w/d)?

Als Employer Branding Manager in Augsburg haben Sie eine vielseitige Tätigkeit. Zu Ihren Aufgaben gehört das Herausarbeiten der Werte und Stärken Ihres Unternehmens sowie das Erstellen von Imageprofilen. Dazu führen Sie Mitarbeiterbefragungen zur Unternehmenskultur durch. Außerdem untersuchen Sie die Bedürfnisse und Anforderungen potenzieller Arbeitnehmer, wie Gehaltsvorstellungen und Karriereziele. Mit Ihrer Expertise im Employer Branding tragen Sie maßgeblich zur Gewinnung qualifizierter Mitarbeiter bei. Bewerben Sie sich jetzt auf spannende Stellenangebote als Employer Branding Manager in Augsburg!

Welche Fähigkeiten sollte ein Employer Branding Manager (m/w/d) in Augsburg mitbringen?

Augsburg bietet Ihnen vielfältige Möglichkeiten als Employer Branding Manager (m/w/d). Durch eine überzeugende Bewerbung heben Sie sich von der Konkurrenz ab und sichern sich Ihre Traumstelle.

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten hat ein Employer Branding Manager (m/w/d) in Augsburg?

Als Employer Branding Manager in Augsburg bringen Sie bereits umfangreiche Kenntnisse im Projektmanagement und Arbeitsrecht mit. Diese Qualifikationen ermöglichen Ihnen beispielsweise eine Weiterbildung im Bereich Marketing und Vertrieb. Alternativ bietet sich auch eine Weiterbildung in Public Relations und Kommunikationsmanagement an. Dafür müssten Sie lediglich das entsprechende Studienfach erfolgreich abschließen. Starten Sie noch heute Ihre Weiterbildung und erweitern Sie Ihre Fähigkeiten für eine erfolgreiche Karriere als Employer Branding Manager in Augsburg. Nutzen Sie diese Chance für berufliches Wachstum und lassen Sie sich von uns unterstützen. Sie verdienen den Erfolg!

In welchen Branchen kann ein Employer Branding Manager (m/w/d) in Augsburg arbeiten?

Ihr Weg zum Erfolg als Employer Branding Manager (m/w/d) in Augsburg. Zahlreiche Arbeitgeber in verschiedenen spannenden Branchen wie Textil, Mode, Werbung und Public Relations freuen sich darauf, Sie für ihre Organisation zu gewinnen.

Wie bewerbe ich mich als Employer Branding Manager (m/w/d) in Augsburg?

Nutzen Sie vielfältige Unterlagen, wie Personalmarketingkonzepte und Marktanalysen, um als Employer Branding Manager (m/w/d) zu überzeugen. Ein individuelles Anschreiben und Zeugnisse runden Ihre Bewerbung ab. Sitzen Sie dabei bequem in Ihrer Arbeitsumgebung.

In welchen ähnlichen Berufen kann ein Employer Branding Manager (m/w/d) in Augsburg arbeiten?

Entdecken Sie neue berufliche Chancen als Employer Branding Manager (m/w/d) in Augsburg. Schauen Sie auch nach spannenden Stellenanzeigen im Bereich Public Relations. Unsere Jobliste hilft Ihnen dabei, den perfekten Job zu finden.

Diese Jobs als Employer Branding Manager in Augsburg wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Junior Sales Manager - Employer Branding / Recruiting / Kundenberatung (m/w/d)

Workwise GmbH | 86150 Augsburg

Sind Sie auf der Suche nach einem vielversprechenden Job als Junior Sales Manager im Bereich Employer Branding, Recruiting und Kundenberatung? Dann freuen wir uns, wenn Sie sich über Workwise bei uns bewerben. Dank Workwise ist der Bewerbungsprozess schnell und unkompliziert, ohne dass ein Anschreiben erforderlich ist. Sie können den Status Ihrer Bewerbung sogar live verfolgen. Nutzen Sie einfach den Monster-Bewerben-Button, um sich direkt bei uns zu bewerben. Die Stelle ist ab sofort verfügbar, unbefristet und umfasst eine wöchentliche Arbeitszeit von 40 Stunden. Das Gehalt wurde nicht angegeben. Homeoffice ist teilweise möglich. Mit der Workwise GmbH wird Recruiting und Jobsuche einfach gemacht.

Junior Sales Manager für Employer Branding - Remote (m/w/d)

Studyflix | 86150 Augsburg

Als Junior Sales Manager für Employer Branding bist du verantwortlich für die Vermarktung unserer Produkte an Unternehmenskunden. Du berätst diese per Telefon und Video-Call und zeigst ihnen, wie sie mit unseren Lösungen Nachwuchskräfte für sich gewinnen können. Vom Erstkontakt bis zum Abschluss des Deals begleitest du den gesamten Sales-Cycle. Dabei entwickelst du dich und dein Team kontinuierlich weiter. Wenn du dich für unseren Job als Junior Sales Manager für Employer Branding interessierst, kannst du dich ganz unkompliziert und ohne Anschreiben bei unserem Partner Workwise bewerben.

Junior Sales Manager - Employer Branding / Recruiting / Kundenberatung (m/w/d)

Studyflix | 86150 Augsburg

Als Junior Sales Manager (m/w/d) bei Workwise vermarktest du unsere Produkte in den Bereichen Employer Branding und Recruiting. Dabei bist du täglich im Kontakt mit Top-Entscheidern und berätst sie per Telefon und Video-Call, wie sie Nachwuchskräfte mit unserer Hilfe begeistern können. Von der ersten Kontaktaufnahme über die Produktpräsentation bis hin zum Abschluss betreust du den gesamten Sales-Cycle. Durch regelmäßige Trainings entwickelst du nicht nur deine eigenen Potenziale weiter, sondern förderst auch das Wachstum des Teams. Bei Workwise kannst du dich schnell und unkompliziert als Junior Sales Manager bewerben, ohne Anschreiben.

Junior Sales Manager - Young Talent / Employer Branding / Home Office (m/w/d)

Workwise GmbH | 86150 Augsburg

Bewerben Sie sich jetzt für unser vielversprechendes Jobangebot Junior Sales Manager. Nutzen Sie dafür Workwise, unseren Partner, der Ihnen eine unkomplizierte Bewerbung ohne Anschreiben ermöglicht. Verfolgen Sie den aktuellen Status Ihrer Bewerbung live. Nutzen Sie dazu den Monster-Bewerben-Button. Die Stelle ist ab sofort verfügbar, unbefristet und umfasst eine wöchentliche Arbeitszeit von 40 Stunden. Ein Gehalt ist nicht angegeben, jedoch ist teilweise Homeoffice möglich. Workwise erleichtert Recruiting und Jobsuche, sodass Sie den passenden Job finden können.

Junior Sales Manager - Young Talent / Employer Branding / Home Office (m/w/d)

Studyflix | 86150 Augsburg

Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung und interessierst dich für den Verkauf sowie die Beratung von Kunden? Deine Stärken liegen in der Kommunikation, Entschlossenheit und Überzeugungskraft? Idealerweise bringst du bereits erste Erfahrungen im Sales oder im Umgang mit Kunden mit. Noch wichtiger sind jedoch deine Motivation und Persönlichkeit. Wie wäre es mit unserem Jobangebot als Junior Sales Manager im Bereich Young Talent und Employer Branding? Und das Beste: Die Bewerbung bei unserem Partner Workwise dauert nur wenige Minuten und es ist kein Anschreiben erforderlich. Verfolge anschließend den Status deiner Bewerbung live.
  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.