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Forschungsreferent Heidelberg Jobs und Stellenangebote

25 Forschungsreferent Jobs in Heidelberg die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Forschungsreferent in Heidelberg
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Juristin / Jurist als Forschungsreferentin/Forschungsreferent (m/w/d) merken
Juristin / Jurist als Forschungsreferentin/Forschungsreferent (m/w/d)

Deutsches Forschungsinstitut für öffentliche Verwaltung Speyer (AöR) | 67346 Speyer

Das Deutsche Forschungsinstitut für öffentliche Verwaltung (FÖV) sucht eine/n engagierte/n Forschungsreferentin/en (m/w/d) am Standort Speyer oder Berlin. Die Position ist in Vollzeit (TV-L E 13) und zunächst für drei Jahre ausgeschrieben, kann aber auf Wunsch auch in Teilzeit erfolgen. Unser interdisziplinäres Team setzt sich aus Experten verschiedener Fachrichtungen zusammen, um innovative Forschung zu betreiben. Wir fokussieren uns auf die Verwaltungspraxis, um die Umsetzung wissenschaftlich fundierter Politik- und Verwaltungsberatung zu unterstützen. Ziel ist es, bessere Lösungen für die Bedürfnisse der Bürgerinnen und Bürger zu entwickeln. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft der Verwaltung mit! +
Gutes Betriebsklima | Familienfreundlich | Work-Life-Balance | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Research Associate - NEU! merken
Research Associate - NEU!

Deutsches Krebsforschungszentrum (DKFZ) | 69117 Heidelberg

Das Deutsche Krebsforschungszentrum (DKFZ) hat sich der Mission verschrieben, Krebs zu besiegen. Unser Forschungsteam analysiert die Entstehung von Krebs und erforscht wichtige Risikofaktoren. Zudem entwickeln wir innovative Strategien zur Krebsprävention und optimieren die Diagnose und Behandlung von Tumoren. Derzeit suchen wir eine/n Research Associate (Referenznummer: 2024-0345) in unserer hochmodernen Proteomics Core Facility in Heidelberg. Hier nutzen wir fortschrittliche Massenspektrometrie-Technologien, um erstklassige Proteomics-Dienstleistungen anzubieten. Jeder Beitrag in unserem Team spielt eine entscheidende Rolle in der Krebsforschung und trägt zur Verbesserung der Patientenversorgung bei. +
Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Forschungsreferent Nationale Forschungsförderung 50 % (m/w/d) merken
Forschungsreferent Nationale Forschungsförderung 50 % (m/w/d)

Hochschule Darmstadt | 64283 Darmstadt

Die Hochschule Darmstadt (h_da) sucht einen Forschungsreferenten (m/w/d) für nationale Forschungsförderung, Kennziffer 452/2024 FN. In 12 Fachbereichen und über 350 Professuren engagiert sich die Hochschule aktiv in Forschung und Lehre. Als Mitglied der European University of Technology (EUt+) strebt die h_da, die Schnittstelle zwischen Forschung und Administration zu optimieren. Ziel der Position ist die Initiierung von Forschungsvorhaben und eine umfassende Antragsberatung. Ergänzend erfolgt die administrative Begleitung von Forschungsprojekten. Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie zukunftsrelevante Forschung aktiv mit. +
Unbefristeter Vertrag | Familienfreundlich | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Clinical Research Associate (m/w/d) merken
Clinical Research Associate (m/w/d)

Novotech Clinical Research GmbH | 69117 Köln, Munich, Bonn, Stuttgart, Dortmund

Novotech, 1997 gegründet, ist eine weltweit tätige Full-Service-Contract-Research-Organization (CRO), die sich auf Partnerschaften mit Biotech-Unternehmen spezialisiert hat. Ziel ist es, die Entwicklung fortschrittlicher und neuartiger Therapeutika in jeder Phase zu beschleunigen. Das Unternehmen wurde mehrfach ausgezeichnet, darunter der CRO Leadership Award 2023 und der Asia-Pacific Contract Research Organization Company of the Year Award seit 2006. Novotech bietet eine umfassende Palette von Dienstleistungen an, darunter Labore, Phase-I-Einrichtungen und regulatorische Expertise. Mit über 5.000 erfolgreichen klinischen Projekten, darunter Phase-I bis Phase-IV-Studien, ist Novotech ein führender Akteur im Bereich der klinischen Forschung. Vertrauen Sie auf Novotech, um Ihre therapeutischen Innovationen voranzutreiben. +
Erfolgsbeteiligung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pharmaberater/Pharmareferenten (m/w/d) merken
Pharmaberater/Pharmareferenten (m/w/d)

Inizio Engage | Frankfurt am Main

Wir suchen einen engagierten Pharmaberater/Pharmareferenten (m/w/d) für das Gebiet Frankfurt a. M., Rüsselsheim, Mörfelden-Walldorf, Hattersheim am Main, Langen (Hessen) und Neu-Isenburg. Unser Kunde ist ein traditionsreiches, familiengeführtes Unternehmen, das weltweit führend in der Forschung, Entwicklung und Herstellung von pflanzlichen Arzneimitteln ist. In dieser Position beraten Sie Ärzte und Apotheker zu innovativen Phytotherapie-Produkten. Sie informieren relevante Kundengruppen über spezifische Arzneimittel und Dienstleistungen. Wir bieten eine Direktvermittlung in eine zukunftssichere Position mit einem starken Team. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fach- & Klinikreferent (m/w/d) Rheumatologie merken
Fach- & Klinikreferent (m/w/d) Rheumatologie

Inizio Engage | 97070 Würzburg

In der Region Aschaffenburg, Würzburg und Schweinfurt sucht ein dynamisches Unternehmen einen Fach- & Klinikreferenten (m/w/d) für Rheumatologie. Sie werden Teil eines motivierten Teams, das sich durch Integrität und starke zwischenmenschliche Fähigkeiten auszeichnet. Ihre Aufgabe umfasst die Planung und Durchführung von Kundenbesuchen sowie die zielgerichtete Umsetzung der zentralen Marketingstrategie. Darüber hinaus analysieren Sie regelmäßig Ihre KPIs, um den Erfolg Ihrer Maßnahmen sicherzustellen. Profitieren Sie von umfassender Unterstützung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Umfeld. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft der pharmazeutischen Forschung aktiv mit! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Referent/-in für Chancengerechtigkeit in MINT (m/w/d) merken
Referent/-in für Chancengerechtigkeit in MINT (m/w/d)

Frankfurt University of Applied Sciences | Frankfurt

Die Frankfurt UAS sucht ab sofort einen Referenten (m/w/d) für Chancengerechtigkeit in MINT mit 20 Std./Woche. Die Position umfasst die Analyse und Integration von Gender- und Diversity-Forschung in den Hochschulalltag. Zu den Aufgaben gehören die Beratung bestehender Angebote sowie die Entwicklung neuer Programme zur Förderung von Studentinnen in MINT-Fächern. Teamfähigkeit und organisatorische Fähigkeiten sind entscheidend, um Netzwerke zu pflegen und Bildungsmaßnahmen durchzuführen. Bewerber sollten über ein abgeschlossenes Hochschulstudium sowie Kenntnisse im Gender- und Diversity-Bereich verfügen. Genießen Sie eine facettenreiche Tätigkeit in einem unterstützenden und entwicklungsorientierten Umfeld. +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Biowissenschaftler*in als Projektmitarbeiter*in (m/w/d) merken
Biowissenschaftler*in als Projektmitarbeiter*in (m/w/d)

Goethe-Universität Frankfurt am Main | Frankfurt

Die Universitätsbibliothek Johann Christian Senckenberg sucht eine*n Biowissenschaftler*in (m/w/d) für eine 24-monatige Projektstelle im Fachinformationsdienst Biodiversitätsforschung (E13 TV-G-U, 70% Teilzeit). Das Angebot umfasst eine attraktive Vergütung und die Berücksichtigung beruflicher Vorerfahrungen. Jobanwärter*innen profitieren von einem vielseitigen Aufgabenspektrum in einem offenen Team, in dem eigene Ideen willkommen sind. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Home-Office ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Zudem erhalten Sie ein Landes Ticket Hessen für kostenlosen ÖPNV. Werden Sie Teil der Goethe-Universität, einer der größten Hochschulen Deutschlands! +
Homeoffice | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Referentin / Referent (w/m/d) im Projekt "Auf dem Weg zu mehr Adaptivität im Unterricht" merken
Referentin / Referent (w/m/d) im Projekt "Auf dem Weg zu mehr Adaptivität im Unterricht"

Ministerium für Kultus, Jugend und Sport Baden-Württemberg | 70173 Stuttgart

Das Forschungs- und Entwicklungsprojekt zielt darauf ab, die Adaptivität im Unterricht durch gezielte Schulentwicklungsprozesse zu stärken. Ein multiprofessionelles Team erstellt eine Entwicklungslandkarte, die adaptive Unterrichtsstrategien fördert. Die teilnehmenden Schulen wenden diese Landkarte individuell an, während ihre Fortschritte wissenschaftlich begleitet werden. Im Fokus stehen die Messung adaptiver Merkmale und deren Auswirkungen auf den Lernprozess. Erkenntnisse aus diesem Design-Based-Research-Ansatz (DBR) fließen direkt in die Projektentwicklung ein. Schließlich werden relevante Ergebnisse durch Transferangebote in die Bildungspraxis und -administration sowie in die wissenschaftliche Gemeinschaft integriert. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Referent Forschungsmanagement (m/w/d) merken
Referent Forschungsmanagement (m/w/d)

Zentralinstitut für Seelische Gesundheit (ZI) Mannheim | 68159 Mannheim

Die ausgeschriebene Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, mit der Möglichkeit zur Weiterbeschäftigung. Zu Ihren Aufgaben zählen die Forschungsförderung durch Informationsbereitstellung und individuelle Antragstellungshilfe. Zudem organisieren Sie Berufungsverfahren in Kooperation mit der Universität Heidelberg. Ihre Verantwortung umfasst die Weiterentwicklung von Forschungsleistungen und die Erstellung von Erhebungen für Entscheidungsgremien. Ein Schwerpunkt liegt auch auf der Forschungskommunikation, inklusive der Planung jährlicher Retreats. Ideale Bewerber verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, eine Promotion ist wünschenswert, sowie Kenntnisse der deutschen und europäischen Forschungslandschaft. +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Familienfreundlich | Jobticket – ÖPNV | Gesundheitsprogramme | Corporate Benefit Zentralinstitut für Seelische Gesundheit (ZI) Mannheim | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Forschungsreferent Jobs und Stellenangebote in Heidelberg

Forschungsreferent Jobs und Stellenangebote in Heidelberg

Beruf Forschungsreferent in Heidelberg

Kann man als Forschungsreferent (m/w/d) in Heidelberg im Home Office arbeiten?

Die Position als Forschungsreferent (m/w/d) in Heidelberg ermöglicht es Ihnen, etwa die Hälfte Ihrer Arbeit im Home Office zu erledigen. Büro- und Besprechungstätigkeiten können problemlos von zu Hause aus durchgeführt werden. Allerdings sollten Sie beachten, dass ein Teil Ihrer Aufgaben, wie zum Beispiel Unterricht und Vorträge, nicht vollständig im Home Office möglich sind. Diese Tätigkeiten machen jedoch nur etwa 50% Ihrer Arbeitszeit aus. Wir empfehlen Ihnen daher, die genaue Stellenbeschreibung zu lesen und sich vor Ihrer Bewerbung bei dem potenziellen Arbeitgeber über die Möglichkeiten des Home Office zu informieren.

Was verdient ein Forschungsreferent (m/w/d) in Heidelberg?

Suchen Sie eine Beschäftigung als Forschungsreferent in Heidelberg? Dann ist ein abgeschlossenes Studium von Vorteil. Mit der richtigen Ausbildung können Sie in Heidelberg ein Bruttogehalt von ca. 5.270 € bis 7.140 € im Monat verdienen. Mit zusätzlichen Sonderzulagen wie Weihnachts- oder Urlaubsgeld ist ein durchschnittliches Einkommen von bis zu 93.000 € pro Jahr möglich. In unserer Jobbörse erhalten Sie detaillierte Informationen zu über 6.000 Berufen und passenden Stellenangeboten. Nutzen Sie diese Chance, um Ihre beruflichen Perspektiven zu erkunden.

Welche Aufgaben und Tätigkeiten hat ein Forschungsreferent (m/w/d)?

Entdecken Sie eine spannende Karrieremöglichkeit als Forschungsreferent (m/w/d) in Heidelberg. Nehmen Sie an Herausforderungen teil, beraten und betreuen Sie Hochschulen und veröffentlichen Sie Forschungsergebnisse in renommierten Fachzeitschriften.

Welche Fähigkeiten sollte ein Forschungsreferent (m/w/d) in Heidelberg mitbringen?

Heidelberg bietet regelmäßig spannende Chancen als Forschungsreferent (m/w/d). Um Ihre Konkurrenz abzuhängen, sollten Sie sich bestens mit den erforderlichen Fähigkeiten für Ihren Traumberuf auskennen.

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten hat ein Forschungsreferent (m/w/d) in Heidelberg?

Lassen Sie sich in Heidelberg als Forschungsreferent (m/w/d) weiterentwickeln und profitieren Sie von Ihren Fähigkeiten in Marktforschung und Vortragsführung. Neue Weiterbildungs- oder Aufstiegsmöglichkeiten warten bereits auf Sie!

In welchen Branchen kann ein Forschungsreferent (m/w/d) in Heidelberg arbeiten?

Entdecken Sie eine Welt voller Möglichkeiten als Forschungsreferent (m/w/d) in Heidelberg. Werden Sie Teil spannender Projekte in renommierten Stiftungen, Vereinigungen und Hochschulen.

Wie bewerbe ich mich als Forschungsreferent (m/w/d) in Heidelberg?

Ein perfektes Anschreiben mit einem vorteilhaften Bewerbungsfoto sowie aktuellen Zeugnissen sind entscheidend für Ihre Bewerbung. Als Forschungsreferent (m/w/d) sollten Sie in der Lage sein, Unterlagen wie Forschungsberichte, -publikationen sowie Werbe- und Informationsmaterial zu nutzen. Des Weiteren gehört es zu Ihren Aufgaben, regelmäßig an internationalen Messen und Konferenzen teilzunehmen und Ihren Wohnort, beispielsweise an Hochschulen, Forschungsinstituten oder Wissenschaftsorganisationen im Ausland, zu vertreten. Zeigen Sie, dass Sie diese Tätigkeiten mit Leichtigkeit meistern und heben Sie sich mit einer überzeugenden Bewerbung von anderen Bewerbern ab.

In welchen ähnlichen Berufen kann ein Forschungsreferent (m/w/d) in Heidelberg arbeiten?

Entdecken Sie unsere dynamische Jobsuchmaschine, um das gewünschte Berufsbild mühelos zu recherchieren und aufregende Stellenangebote zu finden.

Diese Jobs als Forschungsreferent in Heidelberg wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Forschungsreferent*in (w/m/d)

Universität Heidelberg | 69117 Heidelberg

Die Heidelberg Research Service Abteilung der Universitätsverwaltung sucht eine Mutterschutz- und Elternzeitvertretung für die Position einer Forschungsreferentin (w/m/d). Hauptaufgabe ist die Beratung von Wissenschaftlerinnen bei der Beantragung und Verwaltung von DFG-finanzierten Forschungsprojekten. Auch die Unterstützung bei Begutachtungsprozessen und die Erstellung qualifizierter Vorlagen gehören zu den Aufgaben. Das ideale Profil beinhaltet ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit Promotion, ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und organisatorisches Geschick sowie Projekterfahrung und Kenntnisse im Bereich Forschungsförderung. Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind ebenfalls wichtige Voraussetzungen. Die Stelle bietet ein anspruchsvolles, vielseitiges Aufgabenspektrum, flexible Arbeitsbedingungen und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.