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Kfz-Meister als Filialleiter (m/w/d)

  • pitstop.de GmbH
  • Delmenhorst, Jena-Isserstedt, Eisenach, Gotha, Aschersleben, Trier, Karlsruhe, Köln
  • Feste Anstellung
  • Vollzeit
  • Erschienen: vor 3 Tagen
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Einleitung

Sie finden Autos sexy? Sie lieben das Schrauben? Eine Führungsposition im Bereich Kfz ist Ihre Welt?  Dann sollten wir uns kennen lernen!

 

pitstop – eine renommierte Marke. 1971 gegründet, heute in mehr als 200 Städten präsent.  Bekannt für faire Serviceleistung im Bereich Werkstatt sind wir die einzige große Werkstattkette, die familiengeführt ist. So verstehen wir uns auch: als eine große Familie, die Ihren Erfolg aus dem Engagement und der Begeisterung der rund 1.400 Mitarbeiter schöpft. 

 

 

Zur fachlichen und wirtschaftlichen Führung unserer Kfz-Werkstätten suchen wir eine/n:

 

Kfz-Meister als Filialleiter (m/w/d) 


Ihre Aufgaben

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Sie verantworten die fachliche und wirtschaftliche Führung der Filiale. 
  • Zuverlässig sorgen Sie für die qualitativ einwandfreie Abwicklung aller Werkstatt-Leistungen.
  • Der sichere Umgang mit Diagnose- und Servicegeräten ist für Sie Tagesgeschäft.
  • Montagen und Reparaturen führen Sie routiniert an allen gängigen Fahrzeugtypen durch.
  • Freundlich und engagiert beraten Sie Kunden und führen Verkaufsgespräche. 
  • Sicher managen Sie Büroaufgaben von der Rechnungsstellung bis zur Personaleinsatzplanung. 

  


Ihr Profil

Das bringen Sie mit:

  • Sie haben Ihre Kfz-Meisterprüfung erfolgreich abgeschlossen.
  • Erste Führungserfahrung in ähnlicher Position haben Sie im Idealfall bereits gesammelt.
  • Sie freuen sich, ein 3-köpfiges Team aufzubauen und zu führen.
  • Ihren Beruf verstehen Sie als Berufung: Autos sind Ihre Leidenschaft.
  • Sie werden nicht nur auf Grund Ihrer fachlichen Kompetenz geschätzt – auch im Dialog überzeugen Sie beim Kunden.
  • Service-Bereitschaft ist für Sie kein Schlagwort sondern Selbstverständlichkeit.

Wir bieten

Das dürfen Sie von uns erwarten:

  • eine fundierte Einarbeitung 
  • einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben
  • die flachen Hierarchien eines Familienunternehmens
  • ein angenehmes Arbeitsklima in einem familiär geprägten Umfeld 
  • eine umfangreiche betriebliche Altersvorsorge
  • attraktive Konditionen in allen pitstop-Werkstätten
  • regelmäßige Fortbildungen 
  • Aufstiegsmöglichkeit zum Trainer oder Bezirksleiter-Assistenten



Gehalt

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Mitarbeitervorteile

Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
Coaching-Angebote
Gute Verkehrsanbindung
Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen.

Fakten

  • Branche Handwerk
  • Gegründet 1971
  • Adresse Brunshofstraße, Mülheim an der Ruhr
  • Unternehmensgröße 1001-2500

Über uns

Erfolg beginnt in den Köpfen unserer Mitarbeiter und nur ein motiviertes Team erreicht ambitionierte Unternehmensziele. Deshalb versuchen wir unsere Mitarbeiter in der Entwicklung ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen bestmöglich zu fördern. Denn Familienunternehmen bedeutet für uns nicht nur eine Unternehmensform sondern auch gesellschaftliche Verantwortung. Das ist ein Anspruch an uns selbst und ein Versprechen an Sie.

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