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Sales Manager für Key Account (Konzern) Kunden im Bereich Hoch-/Tief-/Ingenieurbau (m/w/d)

  • Hilti Deutschland AG
  • Hannover, Magdeburg, Bielefeld, Kassel
  • Feste Anstellung
  • Vollzeit
  • Erschienen: vor 2 Wochen
Anschreiben nicht erforderlich
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Sales Manager für Key Account (Konzern) Kunden im Bereich Hoch-/Tief-/Ingenieurbau (m/w/d)Hilti Deutschland AG

Wen suchen wir?

Sales Manager für Key Account (Konzern) Kunden im Bereich Hoch-/Tief-/Ingenieurbau (m/w/d)

Hannover, Bielefeld, Magdeburg, Kassel

Referenz Nummer: 38800

Wir suchen technikaffine Sales Manager (m/w/d) für Key Account Konzern Kunden im Großraum Hannover für den Direktvertrieb unserer Premium-Produkte im Bereich Hoch-/Tief-/Ingenieurbau.
Sie möchten Ihre Kunden begeistern und für Ihren eigenen Erfolg verantwortlich sein? Dann legen Sie das Fundament für Ihre weitere Karriere bei uns und bewerben sich bei uns.

Wer ist Hilti?

Die Hilti Gruppe beliefert die Bau- und Energieindustrie weltweit mit technologisch führenden Produkten, Systemlösungen, Software und Serviceleistungen.
Hilti steht für Innovation, Qualität und direkte Kundenbeziehungen. Mit rund 34.000 Teammitgliedern in über 120 Ländern bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie wachsen, sich beweisen und Ihre Karriere gestalten können.

Wir sind stolz darauf, einer der besten Arbeitgeber Deutschlands zu sein: 2024 wurden wir durch das „Great Place to Work ® “ mit dem 5. Platz ausgezeichnet.


Was sind Ihre Aufgaben?

Als technischer Sales Manager (m/w/d) für Key Account Konzern Kunden im Bereich Hoch-/Tief-/Ingenieurbau sind Sie fünf Tage die Woche unterwegs, um Ihre Kunden zu begeistern. Diese treffen Sie an ihren jeweiligen Einsatzorten - ob auf Baustellen, in Werkstätten oder Büros. Sie arbeiten als Berater (m/w/d) und Verkäufer (m/w/d) in einem sehr praxisorientierten Umfeld. Dazu demonstrieren und vertreiben Sie vor Ort proaktiv die relevanten Hilti Produkte.
Sie arbeiten mit unserem internen Planungsteam für die Befestigungstechnik zusammen.
Zudem sind Sie für das strategische Management Ihres Verkaufsgebietes zuständig. Ihren Arbeitsalltag planen und organisieren Sie dabei eigenständig.

Die klassische Kaltakquise gibt es bei uns nicht. Zu Ihrer Kernaufgabe gehört die Betreuung Ihres bestehenden regionalen Kundenstamms und damit die intensive Pflege und Vertiefung unserer partnerschaftlichen Beziehungen.


Warum suchen wir gerade Sie?

Bei uns arbeiten engagierte und hochqualifizierte Menschen, die aus den verschiedensten Bereichen kommen. Wir glauben, dass vielfältige Teams noch kreativer, innovativer und produktiver arbeiten. Erfolg basiert bei uns immer auf Teamarbeit und Kompetenz. Wir legen Wert auf Ihr Engagement und Ihren Erfolgswillen.

Was Sie mitbringen:

  • Technisches Verständnis
  • Vertriebserfahrungen im technischen Außendienst
  • Erste Erfahrungen im Gestalten und Leben des Vertragsmanagements
  • Wirtschaftlicher oder technischer Abschluss/Weiterbildung
  • Branchennahe Berufserfahrung aus dem Bau mit Schwerpunkt Hoch-/Tief-/Ingenieurbau
  • Hohes Maß an Eigenmotivation und Ergebnisorientierung
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Kfz-Führerschein


Was bieten wir?

Werden Sie Teil unserer einzigartigen Unternehmenskultur der Leistungsbereitschaft, welche durch Teamwork geprägt ist und ein einzigartiges Arbeitsumfeld schafft. Wir fördern und fordern, zeichnen uns durch eine ausgeprägte Feedbackkultur aus und unterstützen Sie bei Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Sie erhalten bei uns Verantwortung und Freiraum von Beginn an. Die ideale Vorbereitung auf Ihren neuen Job erhalten Sie durch unser mehrwöchiges Einarbeitungsprogramm. Zudem bieten wir ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein umfangreiches Benefits Paket (z.B. Firmenwagen auch zur privaten Nutzung, Notebook, Smartphone und vieles mehr).




Gehalt

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Hilti Deutschland AG
Baugewerbe/-industrie • 10,001+ Mitarbeiter
127 Jobs

Mitarbeitervorteile

Vorsorgeuntersuchung
Betriebliche Altersvorsorge
Sportaktivitäten
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Laptop
Fitnessangebote
Firmenevents- und Veranstaltungen
Tankkarte
Parkplatz
Sabbatical
Betriebskantine
Firmenhandy
Betriebsarzt im Unternehmen
Coaching-Angebote
Homeoffice
Firmenwagen
Zusätzlicher Urlaubstag
Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen.

Fakten

  • Branche Baugewerbe/-industrie
  • Gegründet
  • Adresse Hiltistr., Kaufering
  • Unternehmensgröße 10,001+

Über uns

Die Hilti Gruppe beliefert die Bau- und Energieindustrie weltweit mit technologisch führenden Produkten, Systemlösungen, Software und Serviceleistungen. Mit 34.000 Mitarbeitenden in über 120 Ländern steht das Unternehmen für direkte Kundenbeziehungen, Qualität und Innovation.

Hilti ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber – dies zeigen auch die regelmäßigen Top-Platzierungen im Wettbewerb „Deutschlands beste Arbeitgeber“ des Great Place to Work Institutes, wo Hilti im Jahr 2024 hervorragend abgeschnitten und Platz 5 erreicht hat. Integrität, Mut zur Veränderung, Teamarbeit und hohes Engagement bilden das Fundament der mehrfach ausgezeichneten Hilti Unternehmenskultur, die auch ein wichtiger Treiber des wirtschaftlichen Erfolgs ist. Flache Hierarchien und eine ausgeprägte Feedbackkultur auf allen Ebenen garantieren ein ehrliches und konstruktives Arbeitsklima, fördern Eigenverantwortung und teamorientierte Zusammenarbeit. Diese einzigartige Unternehmenskultur ist die Grundlage des langjährigen, wirtschaftlichen Erfolgs, den Hilti mit gesellschaftlicher Verantwortung und dem Schutz der Umwelt verbindet.

Die Hilti Deutschland AG in Kaufering nahe München ist Headquarter für die Region Zentraleuropa, die neben Deutschland die Länder Österreich, Schweiz, die Niederlande und Polen umfasst. Neben der Vertriebsgesellschaft befinden sich in Kaufering noch die zentrale Entwicklungsgesellschaft sowie ein Werk für Befestigungstechnik und Brandschutzprodukte.

Wir suchen engagierte, teamstarke und mutige Studierende, Berufseinsteiger und Berufserfahrene. Wir bieten Ihnen ein internationales Unternehmensumfeld mit tief verankerten Werten. Dazu gehört auch unser Anspruch, immer noch besser zu werden. Wir tragen der Individualität unserer Mitarbeitenden Rechnung und bieten flexible Arbeitsmodelle für verschiedene Bedürfnisse in unterschiedlichen Lebensphasen an. Dazu zählen verschiedene Angebote, die Sie flexibel nutzen können: Arbeitsort und -zeit sowie auf Ihre Familien- oder Freizeit nutzen können.

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