CBR Service GmbH Jobs und Stellenangebote

CBR Service GmbH | Hannover, Isernhagen

Wir suchen in Isernhagen bei Hannover einen Junior Tax Manager (m/w/d) zur ganzheitlichen steuerlichen Beratung und Prozessoptimierung. Zu Ihren Aufgaben gehören das Monitoring der steuerlichen Pflichten für in- und ausländische Gesellschaften sowie die steuerrechtliche Begleitung von Konzernprojekten. Sie kalkulieren monatlich tatsächliche und latente Steuern für die DACH-Region und den Konzernabschluss und überprüfen die Taxreportings aller weiteren ausländischen Konzerngesellschaften. Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Erstellung von Steuererklärungen und der Steuerwürdigung von geplanten Vertragsgestaltungen. Als Ansprechpartner stehen Sie externen Beratern, Steuerbehörden und Betriebsprüfern im In- und Ausland zur Verfügung. Seien Sie Teil unseres Teams und arbeiten Sie an spannenden Themen wie Verrechnungspreisen, Tax-CMS, VAT im e-Commerce oder der Plastic Tax.

CBR Service GmbH | Hannover, Isernhagen

In Isernhagen bei Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Specialist (m/w/d) zur Verstärkung unseres HR-Teams. Dein Verantwortungsbereich umfasst die umfassende administrative Betreuung aller Phasen des Employee Lifecycle, die Datenpflege der Mitarbeiterstammdaten sowie die Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung. Als erster Ansprechpartner beantwortest du sämtliche Fragen rund um das Arbeitsverhältnis, inklusive Sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Fragen, Fehlzeitenmanagement und Arbeitszeiterfassung. In enger Zusammenarbeit mit deinem HR Business Partner arbeitest du vertrauensvoll zusammen und tauschst dich intensiv aus. Zusätzlich implementierst und entwickelst du unsere HR-Software Persis im engen Austausch mit der IT und initiierst aktive Maßnahmen zur Optimierung, Digitalisierung und kontinuierlichen Weiterentwicklung der HR-Prozesse.

CBR Service GmbH | Hannover, Isernhagen

Wir suchen einen Manager Group Accounting (m/w/d) in Isernhagen bei Hannover, um unser Team zu verstärken. Zu den Aufgaben gehören die Erstellung von Monats-, Jahres- und Konzernabschlüssen, die Unterstützung der Konzerngesellschaften bei Reporting-Anforderungen und die Automatisierung der Reporting- und Konsolidierungsprozesse. Wir erwarten ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation sowie erste Berufserfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder auf Unternehmensseite. Kenntnisse in Konsolidierungstools und Disclosure Management Systemen (z.B. IBM Cognos Controller, Luca Net und Amana Smart Notes) sind von Vorteil. Analytische Fähigkeiten, Verantwortungsbewusstsein und gute Englischkenntnisse sind ebenfalls wichtig. 100 Wörte

CBR Service GmbH | Isernhagen, Hannover

Wir suchen in Isernhagen bei Hannover einen Junior Tax Manager (m/w/d), der uns bei spannenden Herausforderungen unterstützt. Ihre Aufgaben umfassen die steuerliche Beratung, die Prozessoptimierung in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und das Monitoring der Erfüllung steuerlicher Pflichten. Sie begleiten konzerninterne Projekte strategisch und kalkulieren monatlich die tatsächlichen und latenten Steuern für die DACH-Region und den Konzernabschluss. Außerdem überprüfen Sie die Taxreportings aller ausländischen Konzerngesellschaften und helfen bei der Erstellung der Steuererklärungen. Sie sind der Ansprechpartner für externe Berater, Steuerbehörden und Betriebsprüfer. In dieser Position haben Sie die Möglichkeit, an Themen wie Verrechnungspreise, Tax-CMS, VAT im e-Commerce oder Plastic Tax mitzuwirken.

CBR Service GmbH | Isernhagen, Hannover

Unser Erfolg ist eng verbunden mit unseren leidenschaftlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern - mehr als 1.150 an der Zahl. Wir sind auf Mode spezialisiert und haben immer unsere Kunden im Blick. Aktuell suchen wir Verstärkung für unser HR-Team in Isernhagen bei Hannover. Als HR Specialist wirst du umfassend das Employee Lifecycle der Mitarbeiter in deinem Verantwortungsbereich betreuen. Dazu gehört unter anderem die Datenpflege der Mitarbeiterstammdaten und die Vorbereitung der Gehaltsabrechnung. Du wirst auch der erste Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Arbeitsverhältnis sein, von Sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragen bis hin zum Fehlzeitenmanagement und der Arbeitszeiterfassung. Eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem HR Business Partner ist ebenfalls wichtig. Darüber hinaus wirst du die Implementierung und Weiterentwicklung unserer HR-Software Persis in enger Zusammenarbeit mit der IT vorantreiben. Wir setzen außerdem auf aktive Initiativen zur Optimierung, weiteren Digitalisierung und kontinuierlichen Weiterentwicklung der HR-Prozesse. Meistere diese spannende Herausforderung und werde Teil unseres erfolgreichen Teams!