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ctt-Fortbildungszentrum Haus auf dem Wehrborn Jobs und Stellenangebote

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Zum Unternehmensprofil von ctt-Fortbildungszentrum Haus auf dem Wehrborn

Diese ctt-Fortbildungszentrum Haus auf dem Wehrborn Jobs wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Stellvertretende Leitung (m/w/x) des ctt-Fortbildungszentrums

ctt-Fortbildungszentrum Haus auf dem Wehrborn | Oberstaufen

Wir stellen eine stellvertretende Leitung (m/w/d) für das ctt-Fortbildungszentrum im Haus auf dem Wehrborn ein. Die Position ist in Vollzeit (39 Stunden / Woche) zu besetzen, aber Teilzeitarbeit ist ebenfalls möglich. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Bewerbung und aktive Akquise von Fort- und Weiterbildungsteilnehmern sowie die Beratung und Unterstützung interessierter Kunden. Zusätzlich unterstützen Sie die Leitung bei der Suche nach Dozenten und kümmern sich um die Konzeption und Planung von Bildungsmaßnahmen. Darüber hinaus übernehmen Sie Lehr- und Prüfungstätigkeiten, analysieren den Bildungsmarkt und helfen bei der Entwicklung des Fortbildungsangebots und der allgemeinen Entwicklung des Zentrums.

Stellvertretende Leitung (m/w/d) des ctt-Fortbildungszentrums

ctt-Fortbildungszentrum Haus auf dem Wehrborn | Welschbillig, Aach

Wir suchen ab sofort eine stellvertretende Leitung (m/w/d) für das ctt-Fortbildungszentrum Haus auf dem Wehrborn in Voll- oder Teilzeit. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Bewerbung und aktive Akquise von Teilnehmern, die Beratung von interessierten Kunden sowie die Unterstützung der Fort- und Weiterbildungsteilnehmer in allen Belangen. Sie sind zuständig für die Gewinnung von Dozenten und die Entwicklung passender Bildungsmaßnahmen. Zudem übernehmen Sie Lehr- und Prüfungstätigkeiten in ausgewählten Themenbereichen und analysieren den Bildungsmarkt zur Anpassung des Angebots. Sie unterstützen die Leitung des Fortbildungszentrums in allen modernen Tätigkeiten und tragen zur Weiterentwicklung bei.

Stellvertretende Leitung (m/w/d) des ctt-Fortbildungszentrums

ctt-Fortbildungszentrum Haus auf dem Wehrborn | Welschbillig

Die cusanus trägergesellschaft trier mbh sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Leitung für das ctt-Fortbildungszentrum Haus auf dem Wehrborn in Aach bei Trier. Die Fortbildungsmaßnahmen werden beworben und aktiv Teilnehmer akquiriert. Interessierte Kunden werden beraten und Teilnehmer unterstützend begleitet. Die Leitung erhält Unterstützung bei der Akquise von Dozenten und es wird der Erstkontakt hergestellt. Bildungsmaßnahmen werden konzipiert und geplant entsprechend der Zielgruppen. Außerdem werden Lehr- und Prüfungstätigkeiten übernommen. Der Bildungsmarkt wird analysiert, Bildungsbedarfsanalysen erstellt und Vorschläge zur Anpassung des Angebots entwickelt. Die Leitung wird in allen Tätigkeiten eines modernen Fort- und Weiterbildungszentrums unterstützt und an dessen Entwicklung mitgewirkt.

Stellvertretende Leitung (m/w/d) des ctt-Fortbildungszentrums

ctt-Fortbildungszentrum Haus auf dem Wehrborn | Eisenach

Das ctt-Fortbildungszentrum der cusanus trägergesellschaft trier mbh sucht eine erfahrene Stellvertretende Leitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. In dieser Position sind Sie für die Akquise von Fort- und Weiterbildungsteilnehmern verantwortlich, beraten interessierte Kunden und begleiten sie unterstützend während der Maßnahmen. Sie helfen bei der Anwerbung von Dozenten, planen Bildungsmaßnahmen passend zu den Zielgruppen und übernehmen selbst Lehrtätigkeiten. Des Weiteren analysieren Sie den Bildungsmarkt, erstellen Bedarfsanalysen und entwickeln Vorschläge für das Fort- und Weiterbildungsangebot. Last but not least unterstützen Sie die Leitung in allen Aufgaben eines modernen Fortbildungszentrums und engagieren sich aktiv in dessen Weiterentwicklung.

Stellvertretende Leitung (m/w/d) des ctt-Fortbildungszentrums

ctt-Fortbildungszentrum Haus auf dem Wehrborn | Trier

Wir suchen eine stellvertretende Leitung für das ctt-Fortbildungszentrum Haus auf dem Wehrborn in Vollzeit oder Teilzeit. Zu Ihren Aufgaben gehört die Akquise von Fort- und Weiterbildungsteilnehmern, die Beratung von Kunden sowie die Unterstützung der Leitung bei der Vermittlung von Dozenten. Zudem sind Sie für die Planung und Umsetzung von Bildungsmaßnahmen zuständig, führen Lehr- und Prüfungstätigkeiten durch und analysieren den Bildungsmarkt. Sie sollten eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger abgeschlossen sowie einen Master-Abschluss in Pflegepädagogik oder Pflegemanagement haben. Wir bieten eine leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeitmodelle und attraktive Zusatzleistungen.