Dornbracht AG & Co. KG Jobs und Stellenangebote

Dornbracht AG & Co. KG | Iserlohn

Als International Marketing Manager (m/w/d) am Standort Iserlohn sind Sie der erste Ansprechpartner für unsere internationalen Marketingaktivitäten. Gemeinsam mit den Länderverantwortlichen stellen Sie die Umsetzung der internationalen Marketingstrategie sicher. Sie steuern die Produkteinführungen und Produkt Marketing Kampagnen weltweit in Abstimmung mit den Märkten und den verantwortlichen HQ-Funktionen. Zusätzlich unterstützen Sie unsere Marketing-Manager im Ausland aktiv und erstellen jährliche regionale/lokale Marketingplanungen. Dabei arbeiten Sie interdisziplinär mit dem Vertrieb, Channel Management und anderen HQ-Abteilungen zusammen. Ihre Erfahrung im Marketing von Premium-/Luxusmarken und im Umgang mit der A&D Community sind von Vorteil. Gute Englischkenntnisse und regelmäßige Reisebereitschaft sind ebenfalls wünschenswert.

Dornbracht AG & Co. KG | Iserlohn

Wir suchen einen Werkstudenten (m/w/d) für unser Marketing-Team in Iserlohn. In dieser Position wirst du 20 Stunden pro Woche arbeiten und dabei die internationale Referenz-Datenbank pflegen und erweitern. Zusätzlich unterstützt du uns bei der redaktionellen Aufbereitung und dem Einsatz ausgewählter Referenzen in verschiedenen PR- und Social-Media-Kanälen sowie in unserem Blog und Referenz-Katalog. Außerdem verfasst du Beiträge für die externe und interne Kommunikation und trägst zur Weiterentwicklung unserer internen Kommunikationskanäle bei. Nach einer Einarbeitungsphase übernimmst du zudem die Pflege und Gestaltung unseres Intranets und unterstützt bei der Erstellung von internen Newslettern. Idealerweise studierst du derzeit in einem Bereich wie Marketing, Public Relations, Medienwissenschaften oder New Media.

Dornbracht AG & Co. KG | Iserlohn

Als Werkstudent im Produktmanagement unterstützt du den Produktmanager in allen Bereichen des Produktlebenszyklus. Du erstellst Markt- und Wettbewerbsanalysen und hilfst bei Produktprojekten. Dabei übernimmst du auch die Erstellung von Präsentationen auf Deutsch und Englisch sowie die Pflege und Aktualisierung von Produktdaten und -lizenzen. Idealweise studierst du Betriebswirtschaftslehre mit Fokus auf Marketing. Du solltest sicher mit Microsoft Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint, umgehen können und bereits erste Praktika im Marketing absolviert haben. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich. Deine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit zeichnen dich aus.

Dornbracht AG & Co. KG | Iserlohn

Wir suchen eine erfahrene Fachkraft für die Leitung unseres Bereichs Oberflächentechnik in Iserlohn. Die Position umfasst die Verantwortung für galvanische und PVD-Anlagen, die Kapazitäts- und Fertigungsplanung sowie die Budgetplanung und Kostenstellenverwaltung. Die Personalkapazitäts- und -einsatzplanung sowie die Mitarbeiterführung sind ebenfalls Teil der Aufgaben. Die Sicherstellung von Wartung, Instandhaltung und Sauberkeit der Anlagen, Maschinen und Gebäude ist von großer Bedeutung. Die Erstellung von Auswertungen und Reporting sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Verordnungen gehören ebenfalls dazu. Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften oder vergleichbarer Hintergrund, mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Oberflächentechnik, idealerweise im Industrieumfeld, sowie Kenntnisse in PVD-Technologie, strukturierte, ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, MS-Office-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse sind Voraussetzung.

Dornbracht AG & Co. KG | Iserlohn

Am Standort Iserlohn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner (m/w/d) mit Schwerpunkt Operations & Corporate Services. Als Teil eines modernen, erfahrenen Teams setzen wir auf Manufakturqualität und innovative Technologien. In Ihrem Betreuungsbereich sind Sie Ansprechpartner und Feedbackgeber für Führungskräfte und Mitarbeitende in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragen. Sie übersetzen HR-Anforderungen in kundenorientierte Aktivitäten, sind treibende Kraft bei wichtigen Fokusthemen und arbeiten an der Verbesserung von HR-Prozessen. Als Schnittstelle zu People Development und HR-Services unterstützen Sie Führungskräfte bei der Entwicklung ihrer Mitarbeiter und stellen sicher, dass arbeitsrechtliche Bestimmungen eingehalten werden. Basierend auf HR-KPIs leiten Sie Handlungsempfehlungen ab, um unsere Betreuungsbereiche optimal zu unterstützen.