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Familienheim Rhein-Neckar eG Jobs und Stellenangebote

3 Familienheim Rhein-Neckar eG Jobs die Sie lieben werden

Zum Unternehmensprofil von Familienheim Rhein-Neckar eG
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Immobilienkaufmann für Bestandsmanagement und Vermietung (m/w/d) merken
Immobilienkaufmann für Bestandsmanagement und Vermietung (m/w/d)

Familienheim Rhein-Neckar eG | 68159 Mannheim

Werde Immobilienkaufmann (m/w/d) für Bestandsmanagement und Vermietung in Vollzeit mit flexibler mobiler Arbeitsmöglichkeit. Deine Aufgaben umfassen die Vermietung unserer Wohnungen sowie die Mietpreisgestaltung und Durchführung von Mieterhöhungen. Du organisierst Wohnungsbesichtigungen, übernimmst Übergaben und sorgst für einen reibungslosen Ablauf. Mieteranliegen bearbeitest du professionell und kümmerst dich um das Beschwerdemanagement. Mit einer abgeschlossenen Ausbildung als Immobilienkaufmann und idealerweise Berufserfahrung im Bereich Vermietung überzeugst du uns. Kommunikationsstärke und ein freundliches Auftreten machen dich zum kompetenten Ansprechpartner für Mieter und Geschäftspartner. +
Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Firmenwagen | Jobrad | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
WEG-Verwalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit merken
WEG-Verwalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Familienheim Rhein-Neckar eG | 09028 Chemnitz, Leipzig, Hamburg, Essen, Gera, Berlin, Bamberg, Neubiberg, Frankfurt am Main, Mannheim

Zur Verstärkung unserer Teams in Chemnitz, Leipzig, Frankfurt am Main und Mannheim suchen wir engagierte WEG-Verwalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben umfassen die Betreuung von Wohnungseigentümergemeinschaften sowie die professionelle Durchführung von Eigentümerversammlungen. Sie setzen gefasste Beschlüsse um und arbeiten eng mit dem Verwaltungsbeirat zusammen. Zudem sind Sie für die Kontrolle und Freigabe aller Buchhaltungsleistungen verantwortlich. Eine sorgfältige Dokumentation von Objektbegehungen und das Management von Wartungsverträgen gehören ebenfalls zu Ihrem Tätigkeitsbereich. Wenn Sie eine Ausbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen können, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! +
Unbefristeter Vertrag | Kinderbetreuung | Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Leiter strategischer und operativer Einkauf für die Immobilienbranche (m/w/d) merken
Leiter strategischer und operativer Einkauf für die Immobilienbranche (m/w/d)

Familienheim Rhein-Neckar eG | 68159 Mannheim

Werde Leiter des strategischen und operativen Einkaufs in der Immobilienbranche (m/w/d) in Mannheim! In dieser Vollzeitposition übernimmst du den Aufbau unserer Einkaufsorganisation und optimierst Einkaufsprozesse. Du förderst eine effektive Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen und implementierst Schnittstellen zu operativen Einheiten sowie Lieferanten. Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen sowie fundierte Kenntnisse in MS Office und einem ERP-System. Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind wichtig. Wenn du dich für den Einkauf begeisterst und gerne weiterbildest, freuen wir uns auf deine Bewerbung! +
Unbefristeter Vertrag | Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Diese Familienheim Rhein-Neckar eG Jobs wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Bestandsmanager / Immobilienkaufmann (m/w/d) in Teilzeit

Familienheim Rhein-Neckar eG | Mannheim

Als Bestandsmanager oder Immobilienkaufmann (m/w/d) übernehmen Sie die Betreuung aller mietrechtlichen Angelegenheiten. Zusätzlich sind Sie für die Kundengewinnung und die Suche nach Mietern für Wohn- und Gewerbeimmobilien zuständig. Des Weiteren erstellen und verwalten Sie Mietverträge und führen Besichtigungen und Wohnungsübergaben durch. Zudem koordinieren Sie Wartungsaufträge und arbeiten mit Handwerkern zusammen. Für diese Position benötigen Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufseinsteiger oder Personen mit Erfahrung in der WEG- und Mietverwaltung sind bei uns willkommen. Eine selbstständige, ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft sind von Vorteil. Idealerweise besitzen Sie einen Führerschein der Klasse B. Bei uns erwartet Sie ein anspruchsvolles Arbeitsgebiet, eigenverantwortliches Arbeiten in einem interdisziplinären Umfeld und attraktive Mitarbeiterbenefits wie 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Job Rad und Mentoring durch erfahrene Führungskräfte.

Bestandsmanager/ Immobilienkaufmann (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Familienheim Rhein-Neckar eG | Mannheim

Der Bestandsmanager / Immobilienkaufmann (m/w/d) ist verantwortlich für die Betreuung mietrechtlicher Angelegenheiten, Kundenakquise und Mietersuche, Verwaltung von Mietverträgen, Durchführung von Besichtigungen, Koordination von Wartungsaufträgen. Die Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation wird vorausgesetzt. Berufsanfänger oder erfahrene Fachkräfte in der WEG- und Mietverwaltung sind willkommen. Selbstständigkeit, Ergebnisorientierung und strukturiertes Arbeiten sind gefragt, ebenso wie Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft. Der Besitz eines Führerscheins der Klasse B ist ideal. Bei uns erwartet Sie ein anspruchsvolles und eigenverantwortliches Arbeitsumfeld, 30 Urlaubstage, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie weitere Mitarbeiterbenefits. Mentoring durch Abteilungsleitung und Vorstand runden das Angebot ab.

Bestandsmanagement / Immobilienkaufmann (m/w/d)

Familienheim Rhein-Neckar EG | Mannheim

Sie sind ein/e Immobilienexperte/-in mit abgeschlossener Ausbildung und möchten Teil eines dynamischen Teams werden? Wir suchen sowohl Berufsanfänger als auch Berufserfahrene für die WEG- und Mietverwaltung. Ihre selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit sind gefragt. Klicken Sie jetzt, um mehr zu erfahren und bewerben Sie sich noch heute!

Bestandsmanager / Immobilienkaufmann (m/w/d) in Vollzeit

Familienheim Rhein-Neckar eG | Mannheim

Als Bestandsmanager oder Immobilienkaufmann (m/w/d) betreuen Sie sämtliche mietrechtliche Angelegenheiten und akquirieren neue Kunden sowie Mieter für die Neuvermietung von Wohn- und Gewerbeimmobilien. Sie erstellen und verwalten Mietverträge, führen Besichtigungen durch und übergeben die Wohnungen. Zudem koordinieren Sie Wartungsaufträge und Handwerker. Sie benötigen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Berufserfahrung in der WEG- und Mietverwaltung. Eine selbstständige, ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft sind wichtig. Zudem ist der Besitz eines Führerscheins der Klasse B von Vorteil. Sie erwartet ein anspruchsvolles Arbeitsgebiet mit Eigenverantwortung in einem interdisziplinären Arbeitsumfeld, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Job Rad und weitere Mitarbeiterbenefits sowie Mentoring durch unsere Abteilungsleitung und Vorstand.

Abteilungsleitung Unternehmenskommunikation (m/w/d)

Familienheim Rhein-Neckar eG | Leipzig

Wir suchen eine erfahrene Abteilungsleitung (m/w/d) für Unternehmenskommunikation in Voll- oder Teilzeit. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, die Abteilung neu aufzustellen und zu leiten. Dazu gehört auch die Entwicklung und Umsetzung eines Kommunikationskonzepts sowie die Koordination der Marketingaktivitäten. Sie tragen Verantwortung für die Öffentlichkeitsarbeit und die Koordination von Verbandsaktivitäten. Außerdem begleiten Sie kommunikativ den Transformationsprozess der Gruppe. Ihr Profil umfasst ein abgeschlossenes Studium in Journalismus / Marketing oder vergleichbare Qualifikationen, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, Führungskompetenz, Reisebereitschaft, Eigenmotivation und einen netzwerkorientierten Arbeitsstil. Wir bieten Ihnen neben 30 Tagen Urlaub auch attraktive Vergütung, einen krisensicheren Arbeitsplatz, mobiles Arbeiten, flache Hierarchien, Job Rad und weitere Benefits. Zudem unterstützen wir Sie bei Ihrer Wohnraumsuche.