Kawasaki Robotics GmbH Jobs und Stellenangebote

Kawasaki Robotics GmbH | Neuss

Mit über 50 Jahren Erfahrung als führender Roboterhersteller in der Industrieautomatisierung bedienen wir gezielt verschiedene Applikationen und Industriesegmente. Unser umfangreiches Angebot umfasst Robotertypen für Logistik, Montage, Handhabung, Pharma, Reinraumtechnik sowie spezialisierte Schweiß- und Lackierprozesse. Wir suchen einen HR Specialist Recruiting & Talent Acquisition (m/w/d) und bieten ein offenes, freundliches Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen. Bei uns erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen mit unbefristetem Arbeitsvertrag und attraktiver Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld. Zusätzlich bieten wir flexible Arbeitszeiten, ein Arbeitszeitkonto und die Möglichkeit über Job; Rad ein Fahrrad zu leasen. Mit 30 Tagen Jahresurlaub und zusätzlichen Betriebsferien an Brauchtumstagen sorgen wir für eine ausgewogene Work-Life-Balance.

Kawasaki Robotics GmbH | Neuss

Wir suchen einen Manager SAP Project (m/w/d) zur Leitung eines Migrationsprojekts zu unserem neuen ERP-System SAP Business One HANA. Die Hauptverantwortung liegt beim Projektmanagement sowie der Koordination mit externen SAP-Beratern. Aufgaben umfassen die Definition der technischen Umsetzung und Datenflüsse, um unsere deutsche und französische Niederlassung abzubilden und das CRM-System SAP Sales Cloud und das Service-System SAP Field Service Management zu integrieren. Zudem geht es um die Migration von Stammdaten, Informationen und Belegen in das neue System, die Implementierung eines Dokumentenmanagementsystems und die Vorbereitung sowie Aktualisierung der Daten für die Migration. Langfristig werden die relevanten Systeme verwaltet und unterstützt.

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Wir suchen ab sofort einen Accounting Associate (m/w/d). Unser Unternehmen bietet Ihnen ein angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung. Zudem profitieren Sie von Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Überstundenzuschlägen. Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub und zusätzliche Betriebsferien an Brauchtumstagen stehen Ihnen ebenfalls zur Verfügung. Zu Ihren Aufgaben gehören die Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Geschäftsvorfällen im Bereich Debitoren und/oder Kreditoren. Des Weiteren unterstützen Sie bei der Bearbeitung der Buchhaltung und pflegen sämtliche finanzielle Unterlagen.

Kawasaki Robotics GmbH | Neuss

Kommunikativer Robotics-Experte (m/w/d) gesucht! Du liebst es, Wissen zu vermitteln und Menschen zu begeistern? Bei uns kannst du genau das tun! Als Trainer im Bereich Robotik bei uns organisierst, planst und leitest du abwechslungsreiche Schulungen für Kunden und Mitarbeiter. Du entwickelst innovative Seminar-Konzepte und aktualisierst unsere bestehenden Unterlagen. Dabei arbeitest du eng mit anderen Abteilungen zusammen, um die Seminare stets auf dem neuesten Stand zu halten. Du überzeugst durch dein abgeschlossenes Elektrotechnik- oder Automatisierungstechnik-Studium sowie deine Erfahrung als Trainer und Mentor. Erfahrungen in der Trainingsentwicklung mit modernen Techniken sind ebenfalls von Vorteil. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind für dich selbstverständlich. In unserem Unternehmen erwartet dich ein offenes und kollegiales Arbeitsklima, flache Hierarchien und attraktive Rahmenbedingungen wie eine unbefristete Anstellung, eine attraktive Vergütung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Klingt das interessant? Dann bewirb dich jetzt!

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Als HR-Teamleiter (m/w/d) übernehmen Sie die professionelle Leitung des HR-Bereichs bei uns. Sie sind Ansprechpartner für das Management und die Fachabteilungen in allen personalrelevanten Themen und haben direkten Berichtsweg zum japanischen Geschäftsführer. Sie entwickeln und implementieren neue Personalstrategien und sind verantwortlich für sämtliche Personalprozesse von der Einstellung bis zum Ausscheiden der Mitarbeiter. Darüber hinaus kümmern Sie sich um die Rekrutierung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter sowie um die Weiterentwicklung des bestehenden Teams. Sie sind auch für die Lohnabrechnung in Deutschland, Frankreich und der Schweiz zuständig sowie für die Betreuung internationaler Beschäftigungsverhältnisse, insbesondere von japanischen Entsendungen. Zusätzlich führen Sie Aufgaben im Personalcontrolling durch und überwachen das Arbeitssicherheitssystem.