Personio GmbH Jobs und Stellenangebote

Personio GmbH | München

Als Head of Data Engineering spielen Sie eine entscheidende Rolle in unserer Mission. Sie übernehmen die Verantwortung für unsere Datenplattform und führen ein Team, das für ihre Tooling und Wartung zuständig ist. Personio erweitert kontinuierlich ihren Daten-Tech-Stack, um den Anforderungen unseres rapiden Wachstums gerecht zu werden. Neben der Arbeit mit Amazon Web Services (AWS) haben Sie die Möglichkeit, unsere Plattform zu verbessern, die aus Snowflake, Airflow, Fivetran und mehr besteht, und diese optimal zu nutzen, um Effizienz und Effektivität der Plattform sicherzustellen. Führung und Teammanagement: Sie bieten Ihrem talentierten Team von Daten-Ingenieuren effektive Führung, setzen Roadmaps, Ziele und Erwartungen.

Personio GmbH | München

Der Director of Strategy and Operations in der Product & Technology Organisation spielt eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung und Umsetzung strategischer Initiativen, der Steigerung der operativen Effizienz in der Organisation und der Sicherstellung der Ausrichtung auf die übergreifenden Geschäftsziele. Sie führen ein Team, das für die Aufrechterhaltung und kontinuierliche Verbesserung des Produktentwicklungslebenszyklus, der Arbeitsweisen, der Personal- und Finanzoperationen sowie des Programmmanagements für die Produktlieferung verantwortlich ist. Im Detail umfasst dies die Überwachung der Produktumsetzung und Veröffentlichungsprozesse in der Organisation, die Planung der Roadmap, das Management der Produktveröffentlichung in Abstimmung mit den Vertriebs-, Marketing- und Kundensupport-Teams sowie die Produktqualitätsframeworks und SLAs. Des Weiteren werden Prinzipien, Betriebsmodelle, Tools und Schulungen für das Product & Technology-Team etabliert, einschließlich der Verwaltung von Wissenssystemen und gemeinsam genutzten Tools wie Jira.

Personio GmbH | München

Wir suchen einen erfahrenen Globalen Leiter für Vertriebsvergütung, der unserem Reward-Team bei Personio beitritt. Sie werden an der Aufrechterhaltung, Entwicklung und Integration unserer Vergütungsstrategie in den Vertriebsteams von Personio im strategischen und operativen Bereich arbeiten. In Zusammenarbeit mit Abteilungsleitern, People Partnern, externen Partnern und dem Reward-Team werden Sie das Provisionsteam leiten, um Vergütungsprogramme zu entwickeln, die Leistung und Wirkung anerkennen, Eigenverantwortung fördern und transparent sowie verständlich sind. Die Rolle ist Teil des Reward-Teams von Personio und berichtet an den Director of Reward. Ihre Verantwortlichkeiten umfassen die Planung, Gestaltung und Implementierung von Wettbewerbs- und innovativen Vergütungs- und Anreizprogrammen, die lokale und globale Geschäftsanforderungen berücksichtigen und alle Elemente der Vergütung, einschließlich Gehalt, Equity, Karrierewachstum und Personalstruktur, einbeziehen.

Personio GmbH | München

Als erfahrener Director of Product suchen wir einen visionären und um unser Data Platform-Team zu leiten. Ihre Verantwortung als Produktleiter besteht darin, die strategische Ausrichtung, Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung unserer Datenplattform voranzutreiben. Diese ist das Fundament unserer Organisation, um eine vernetzte HR-Lösung zu schaffen, eine erstklassige Kundenerfahrung zu ermöglichen und wichtige Initiativen wie Workflow-Automatisierung und Kundendatenanalyse umzusetzen. Um skalierbare, zuverlässige und innovative Datenlösungen zu liefern, benötigen Sie umfangreiche Kenntnisse in den Bereichen Dateninfrastruktur, Datenengineering, Analytik und Produktmanagement. Als Teil Ihrer Aufgaben müssen Sie eine klare und überzeugende Vision für die Datenplattform entwickeln und kommunizieren, die mit der Gesamtstrategie des Unternehmens und seiner Produkte übereinstimmt.

Personio GmbH | München

Als erfahrener Senior Learning Experience & Enablement Partner im Team für Personal- und Organisationsentwicklung bringen Sie unsere Lernstrategie zum Leben, indem Sie erstklassige Lernerfahrungen und Entwicklungsangebote schaffen und bereitstellen, die leistungsstarke Teams ermöglichen. In dieser praxisnahen Rolle tragen Sie dazu bei, unsere Führungskompetenzen und die Effektivität von Teams zu verbessern und zu erweitern, während wir weiterhin wachsen und uns entwickeln. Die wichtigsten Aufgaben dieser Rolle sind die Zusammenarbeit mit dem Leiter der Führungskräfteentwicklung zur Identifizierung von Lerninterventionen für Führungskräfte sowie die Beratung und Partnerschaft bei der Erfüllung der Kundenanforderungen von Personio, um sicherzustellen, dass die tatsächlichen Bedürfnisse unserer Kunden verstanden und erfüllt werden.