Wir suchen motivierte Praktikanten für ein bezahltes Pflicht- oder freiwilliges Praktikum in unserem Unternehmen, das sechs Monate dauert. Ihre Aufgaben umfassen die Unterstützung im Bewerbermanagement, inklusive Anzeigenschaltung und der Korrespondenz mit Bewerbern. Zudem sind Sie für die Sichtung von Bewerbungsunterlagen und die Terminkoordination von Vorstellungsgesprächen verantwortlich. Das Erstellen von Statistiken sowie die Mitarbeit im Personalmarketing, insbesondere im Onboarding-Programm, gehören ebenfalls zu Ihrem Tätigkeitsfeld. Voraussetzung ist ein fortgeschrittenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Bereichen. Erste Erfahrungen im Personalwesen und ein sicherer Umgang mit MS Office, besonders Excel, sind von Vorteil. ‒ +
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