Sozialstiftung Köpenick | 10115 Berlin
Als engagierte Führungskraft sind Sie für die effektive Personaleinsatzplanung verantwortlich und gestalten dabei die Arbeitsabläufe mitarbeiterorientiert. Sie führen regelmäßige Teambesprechungen im Wohnbereich durch, um sicherzustellen, dass alle relevanten Informationen fließen. Die Koordination mit internen und externen Leistungserbringern ist ein wesentlicher Teil Ihrer Verantwortung. Ihr Profil umfasst eine abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in sowie idealerweise eine Leitungsausbildung mit mindestens 460 Stunden. Zudem bringen Sie mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position mit und haben die Fähigkeit, Ihr Team zu motivieren. Fachliche und persönliche Weiterentwicklung sind für Sie selbstverständlich. ‒
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