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Sueddeutsche Jobs und Stellenangebote

7 Sueddeutsche Jobs die Sie lieben werden

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Ausbildung Kaufmann/frau Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d) in Freiburg 2025

Sueddeutsche Krankenversicherung AG | Freiburg im Breisgau

Beginne deine Karriere im Versicherungswesen in unserer Filialdirektion Baden-Pfalz in Freiburg! Während deiner Ausbildung erhältst du wertvolle Einblicke in die vertriebliche Tätigkeit und lernst, Kunden kompetent zu beraten. Durch unsere internen und externen Prüfungsvorbereitungskurse bist du optimal auf die schriftlichen und mündlichen Abschlussprüfungen vorbereitet. Du baust dir umfassende Fachkenntnisse zu unseren attraktiven Versicherungsprodukten auf. Mit deiner offenen und kommunikativen Art gewinnst du das Vertrauen unserer Kunden. Lass dich von unseren erfahrenen Ausbildern unterstützen und starte deine erfolgreiche Zukunft im Kundenkontakt! ‒ +

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Ausbildung Kaufmann/frau Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d) in Bisingen 2025

Sueddeutsche Krankenversicherung AG | 72406 Bisingen

Starte deine Karriere in der Filialdirektion Alb Allgäu in Bisingen! Hier erwartet dich eine fundierte Ausbildung, kombiniert mit dem Besuch der kaufmännischen Berufsschule in Stuttgart. Durch umfassende interne und externe Prüfungsvorbereitung bist du bestens für die schriftlichen und mündlichen Abschlussprüfungen gerüstet. Nutze die Gelegenheit, um die vertriebliche Tätigkeit und unsere attraktiven Versicherungsprodukte kennenzulernen. Du wirst von erfahrenen Ausbildern unterstützt, während du deine kommunikativen Fähigkeiten im direkten Kundenkontakt ausbaust. Bewirb dich jetzt und werde Teil eines dynamischen Teams, das dich auf deinem Karriereweg begleitet! ‒ +

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Ausbildung Kaufmann/frau Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d) in Heilbronn 2025

Sueddeutsche Krankenversicherung AG | 74072 Heilbronn

Werde Teil unserer Filialdirektion Heilbronn und starte deine Ausbildung im vertriebsstarken Umfeld. Du lernst sowohl in unserem Unternehmen als auch in der kaufmännischen Berufsschule in Heilbronn. Unsere umfassenden Vorbereitungskurse unterstützen dich optimal auf die schriftliche und mündliche Abschlussprüfung. Zudem erhältst du wertvolle Fachkenntnisse, um die Bedürfnisse unserer Kunden zu analysieren und sie kompetent zu beraten. Nach und nach übernimmst du eigenständig Kundenkontakte und profitierst von der Expertise unserer erfahrenen Ausbilder. Deine offene und kommunikative Art ist der Schlüssel zu deinem Erfolg im Kundenkontakt und in der Versicherungsbranche. ‒ +

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Ausbildung Kaufmann/frau Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d) in Muenchen 2025

Sueddeutsche Krankenversicherung AG | Muenchen

Die Ausbildungsdauer beträgt 2,5 Jahre in der Filialdirektion Alb Allgäu am Standort Bisingen. Die Ausbildung erfolgt sowohl im Unternehmen als auch in der kaufmännischen Berufsschule in Stuttgart. Es werden schriftliche und mündliche Abschlussprüfungen in zwei Teilen abgelegt. Eine umfassende Unterstützung durch interne und externe Prüfungsvorbereitungskurse wird geboten. In der Filialdirektion erwarten dich vielfältige Einblicke in die vertriebliche Tätigkeit. Du wirst von erfahrenen Kollegen und Ausbildern unterstützt und erhältst umfassende Kenntnisse zu attraktiven Versicherungsprodukten. Freue dich auf direkten Kundenkontakt und die schrittweise Selbstständigkeit in der Kundenberatung. ‒ +

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Ausbildung Fachinformatiker/in Systemintegration (m/w/d) in Fellbach 2025

Sueddeutsche Krankenversicherung AG | 70734 Fellbach

Starte deine Karriere in der IT mit unserer praxisnahen Ausbildung! Unsere erfahrenen Fachausbilder vermitteln dir umfassende Kenntnisse in Planung, Installation und Konfiguration komplexer IT-Systeme. Du lernst, Systeme in Betrieb zu nehmen und Störungen effektiv zu analysieren. Wir suchen engagierte, teamfähige und zuverlässige Auszubildende mit Begeisterung für IT. Erste Programmierkenntnisse und ein solider Schulabschluss sind von Vorteil. Profitier von flexiblen Arbeitsmodellen, exzellenten Übernahmechancen und einer modernen Arbeitsumgebung mit Bistro und Barista-Bar! ‒ +

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Ausbildung Kaufmann/frau Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d) in Fellbach 2025

Sueddeutsche Krankenversicherung AG | 70734 Fellbach

Die praxisnahe Ausbildung in der Hauptverwaltung Fellbach bietet dir eine optimale Kombination aus Theorie und Praxis. Du absolvierst 3,5 Tage im Unternehmen und 1,5 Tage in der kaufmännischen Berufsschule in Stuttgart. Während der Ausbildung erwirbst du wertvolle Fähigkeiten im Kundenkontakt und bearbeitest echte Fälle unter Anleitung erfahrener Ausbilder. Zusätzlich profitierst du von umfassenden Prüfungsvorbereitungskursen, die dir bei der schriftlichen und mündlichen Abschlussprüfung helfen. Einblicke in verschiedene Abteilungen runden deine Ausbildung ab und bereiten dich auf die Herausforderungen im Versicherungswesen vor. Bring deine offene, kommunikationsstarke Art mit – wir freuen uns auf dich! ‒ +

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Fachinformatiker, Fachrichtung Anwendungsentwicklung (w/m/d) 2025

Sueddeutsche Krankenversicherung AG | 70734 Fellbach

Wenn Sie bei uns arbeiten möchten, sollten Sie über analytisches und logisches Denkvermögen sowie eine systematische und strukturierte Arbeitsweise verfügen. Zudem ist Interesse und Begeisterung für IT und Anwendungsentwicklung wichtig, wobei erste Programmierkenntnisse von Vorteil sind. Bei uns erwartet Sie eine intensive Ausbildung in der IT, bei der Sie unter anderem die Konzeption und Realisierung von Software-Anwendungen lernen. Sie werden ebenfalls mit neuen und modifizierten IT-Systemen vertraut gemacht und erhalten Unterstützung, Beratung und Schulung durch unsere qualifizierten Fachausbilder. Bei der SDK gilt das Prinzip des Förderns und Forderns. Wenn Sie sich engagieren und leistungsbereit sind, können Sie viel von uns zurückbekommen. Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Engagement und Eigeninitiative sind uns dabei besonders wichtig. ‒ +

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Diese Sueddeutsche Jobs wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Fachinformatiker, Fachrichtung Systemintegration (w/m/d)

Sueddeutsche | Fellbach

Unsere Ausbildung, die in der Hauptverwaltung Fellbach stattfindet, dauert 3 Jahre. Sie umfasst sowohl die Ausbildung im Unternehmen an 3 bzw. 4 Tagen/Woche als auch den Besuch der Berufsschule an 1 bzw. 2 Tagen/Woche. Am Ende der Ausbildung finden schriftliche und mündliche Abschlussprüfungen statt, für die Sie bezahlte Freistellung erhalten. Bei unseren Auszubildenden legen wir besonderen Wert auf Eigenschaften wie Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Engagement und Eigeninitiative. Zusätzlich sollten Sie einen guten Abschluss der mittleren Reife, Fachhochschulreife oder allgemeinen Hochschulreife vorweisen können. Analytisches und logisches Denkvermögen, eine systematische und sorgfältige Arbeitsweise sowie Interesse und Begeisterung für die IT und Computersysteme sind ebenfalls erforderlich. Erste Praxiserfahrungen im IT-Bereich sowie Kenntnisse rund um Hard- und Software sind von Vorteil. Unsere qualifizierten Fachausbilder bieten Ihnen eine intensive Ausbildung in der IT.

Head of Warning Sensors (w/m/d) 21.07.2023 Hensoldt Taufkirchen

Sueddeutsche | Stuttgart

Die Programmabteilung Warning Sensors / Omnidirectional Detection (OMNI) im Bereich Airborne Optronics leitet die Programme und Projekte für luftgestützte Missile- und Laserwarnsensorik, mit Fokus auf Produkt- und Projektmanagement. Zu den Aufgaben gehören die Profit & Loss Verantwortung, die Sicherstellung des Geschäftsergebnisses sowie die termingerechte Abwicklung von Aufträgen. Des Weiteren werden Verträge mit internen und externen Dienstleistern überwacht, die Strategie und der Business Plan für die Produktfamilie "OMNI Detection" entwickelt und Marktbeobachtungen sowie Wettbewerbsanalysen durchgeführt. Zudem wird das Produktmanagement über den gesamten Produktlebenszyklus sichergestellt und die Geschäftsentwicklung sowie die Personal- und F&E-Planung überwacht. Erforderlich sind ein abgeschlossenes technisches Studium und langjährige Erfahrung in Verteidigungs- und Sicherheitstechnikmärkten.

Sachgebietsleitung Personal (w/m/d) Erzdiözese Freiburg

Sueddeutsche |

Die Erzdiözese Freiburg sucht eine befristete Sachgebietsleitung Personal (w/m/d) für 39,5 Wochenstunden im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis zum 30.11.2024. Mit über 27.000 Mitarbeitenden ist die Erzdiözese einer der größten Arbeitgeber in Baden-Württemberg. Das Sachgebiet ist Teil der Hauptabteilung 7 Personal-, Dienst- und Arbeitsrecht und betreut ganzheitlich rund 4.700 Mitarbeitende. Zu den Aufgaben gehören die Leitung des Sachgebietes, die Personalführung und die Beantwortung von Fragen der Fachabteilungen und Einrichtungsleitungen. Zudem wird die Gleichförmigkeit der Arbeitsabläufe und Organisation innerhalb der Abteilung gewährleistet. Die Bearbeitung von schwierigen Fragen der Eingruppierung, arbeitsrechtlichen Auslegungen und Einzelfällen rundet das Tätigkeitsfeld ab.

Leiter (m/w/d) Netzprozesse Rhein-Sieg Netz GmbH

Sueddeutsche | Siegburg

Als Leiter (m/w/d) für Netzprozesse am Standort Siegburg übernimmst du ab Herbst 2024 die Leitung des gesamten Bereichs. Vorher wirst du intensiv eingearbeitet und auf deine neue Rolle vorbereitet. Innerhalb der Kerngruppe trägst du die Verantwortung für Netzbilanzierung, Zählerfernauslesung und Lieferantenwechselprozesse. Du betreust unsere externen Dienstleistungskunden und entwickelst unsere Dienstleistungs-Produkte weiter. Die Anpassung der IT-Landschaft bzgl. Netzbilanzierung und Zählerfernauslesung gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben. Du bereitest neue Marktrollen wie den grundzuständigen Messstellenbetreiber Strom vor und beobachtest die Veränderungen der Regelwerke und Vorgaben aus Gesetz und Verbänden.

Personalleiter (m/w/d) Helios Klinikum Krefeld GmbH

Sueddeutsche | Krefeld

Als erfahrener Personalleiter (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Gesundheitswesen und einem erfolgreich abgeschlossenen Studium im Personalwesen oder Jurisprudenz, sind Sie die ideale Besetzung für die Stellennummer 57859. In dieser Position übernehmen Sie die Leitung der Personalabteilung und tragen die Verantwortung für das Personalmanagement von über 5.000 Mitarbeiter:innen. Des Weiteren entwickeln und implementieren Sie Strategien zur Fachkräftegewinnung und Mitarbeiter:innenbindung, optimieren Arbeitsabläufe und beraten die Klinikgeschäftsführung bei personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Sie sind der erste Ansprechpartner:in für die Arbeitnehmervertretung und verfügen über hervorragende kommunikative und analytische Fähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick. Ihre Kenntnisse im Tarif- und Kollektivarbeitsrecht sowie im Umgang mit Zeitwirtschaftsprogrammen wie ATOSS Staff Efficiency Suite (ASES) oder Clinic Planner runden Ihr Profil ab. Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich jetzt!