Gestalten Sie aktiv das KPI-gestützte Recruiting in unserem Unternehmen. Entwickeln Sie mit uns innovative Schulungskonzepte zur Ausbildung von Recruiting-Managern. In dieser verantwortungsvollen Rolle kommunizieren Sie mit Dienstleistern und Fachanwendern. Ihre Aufgaben umfassen die Vorbereitung von Präsentationen und die Unterstützung bei Herausforderungen im Bewerbermanagementsystem hrtool24. Wenn Sie ein Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personalmanagement abgeschlossen haben, sind Sie ideal für diese Position. Ihre Kenntnisse in MS-Office 365, insbesondere PowerPoint und Excel, runden Ihr Profil ab und ermöglichen Ihnen eine strukturierte Arbeitsweise. ‒ +
Vollzeit | + weitere Benefits
mehr erfahren
Heute veröffentlicht