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Leiter Kundendienst technisch Krefeld Jobs und Stellenangebote

112 Leiter Kundendienst technisch Jobs in Krefeld die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Leiter Kundendienst technisch in Krefeld
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Ingenieur/Projektleiter (m/w/d) Primärtechnik Umspannanlagenbau merken
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Objektleiter (m/w/d)

Midstad | 40213 Düsseldorf

Als Full-Service Real Estate Manager bieten wir nun auch Facility Management an. Für unser neu gedachtes, innovatives Facility Management suchen wir Sie! +
Gutes Betriebsklima | Corporate Benefit Midstad | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Bauleiter (m/w/d) Brückenbau / Ingenieurbau merken
Bauleiter (m/w/d) Brückenbau / Ingenieurbau

Implenia Deutschland | 40213 Düsseldorf

Wir gestalten die Welt von morgen: Durch Bündelung der beiden Einheiten Ingenieurbau (Civil) und Spezialtiefbau (Special Foundations) schaffen wir mit unserer langjährigen Erfahrung und Fachexpertise nachhaltig bleibende Werte für unsere Kunden. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
KFZ-Mechatroniker (m/w/d) merken
KFZ-Mechatroniker (m/w/d)

Jacobs Gruppe | 41061 Mönchengladbach

Als kompetenter Service-Partner für die Marken des VAG-Konzerns bietet die Jacobs Gruppe dir nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld, sondern auch echte Perspektiven. +
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Arbeitskleidung | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Teammanager Digital Operations (m/w/d) merken
Teammanager Digital Operations (m/w/d)

Stepstone GmbH | 40213 Düsseldorf

Als Teil dieses globalen Teams können wir die neuesten Technologien, Daten und Branchenexpertise nutzen, um unseren Service weiter zu verbessern und unsere Technologie durch kontinuierliche Innovation an die Bedürfnisse des Stellenmarktes anzupassen. +
Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Stepstone GmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Customer Success Development Manager (m/w/d) merken
Customer Success Development Manager (m/w/d)

Stepstone GmbH | 40213 Düsseldorf

Deine Aufgaben: Innovative Serviceleistungen entwickeln – Du konzipierst, testest und implementierst neue Ansätze, um den Customer Success auf das nächste Level zu bringen. +
Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Stepstone GmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Technischer Innendienst (m/w/d) Service Center Köln merken
Technischer Innendienst (m/w/d) Service Center Köln

PMS-BERCHEM GmbH | 47803 Köln, Neuss, Witten, Wiehl

Wir suchen Verstärkung Technischer Innendienst (m/w/d) Service Center Köln Bei PMS-BERCHEM läuft’s in jeder Hinsicht rund! Denn innerhalb der weltweit tätigen KSB Gruppe sind wir die Service-Spezialisten für Pumpen und Motoren aller Fabrikate. +
Urlaubsgeld | Weihnachtsgeld | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Key Account Manager Stadtwerke/Sondervertragskunden (m/w/d) - NEU! merken
Key Account Manager Stadtwerke/Sondervertragskunden (m/w/d) - NEU!

RWW Rheinisch-Westfälische Wasserwerksgesellschaft mbH | Mülheim an der Ruhr

Sie sind verantwortlich für: WASser dich bei uns erwartet: Du vertreibst die Produkte Trink- und Brauchwasser sowie technische und kaufmännische Dienstleistungen an Weiterverteiler und Industriekunden, erkennst Geschäftspotenziale und entwickelst nachhaltig +
Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Senior Cybersecurity Engineer - NEU! merken
Key Account Manager Stadtwerke/Sondervertragskunden (m/w/d) merken
Key Account Manager Stadtwerke/Sondervertragskunden (m/w/d)

RWW Rheinisch-Westfälische Wasserwerksgesellschaft mbH | Mülheim (Ruhr), voll remote

Und Lösungen in Zusammenarbeit mit den verschiedenen technischen und kaufmännischen Fachbereichen (weiter) entwickelst; Du bist die Schnittstelle in die technischen Bereiche und unterstützt diese beim Ausbau des technischen Dienstleistungsgeschäfts und +
Homeoffice | Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Leiter Kundendienst technisch Jobs und Stellenangebote in Krefeld

Leiter Kundendienst technisch Jobs und Stellenangebote in Krefeld

Beruf Leiter Kundendienst technisch in Krefeld

Zwischen Schraubenschlüssel und Software: Der technische Kundendienst in Krefeld – ein Erfahrungsbericht

Wer sich frühmorgens in Krefeld durch das Industriebgebiet schiebt – sei es auf dem Rad oder, klassisch, mit dem alten Kombi – ahnt wenig von der Betriebsamkeit, die im Hintergrund eines sogenannten technischen Kundendienstes herrscht. Immerhin: Hier, an den Schnittstellen von Maschinenbau, Elektrotechnik und Kundenkommunikation, vermischt sich Handwerk mit Managerjob. Wer als Leiter im technischen Kundendienst Fuß fassen will, landet selten per Zufall. In Wahrheit ist es ein Wechselbad – zwischen Verantwortung, Tüftlergeist und einer ordentlichen Portion Unwägbarkeit.


Was verlangt der Job? Realität jenseits der Jobbeschreibungen

Die bunte Welt der Aufgaben dreht sich in Krefelder Firmen oftmals um den Mittelstand – Metallverarbeitung, Anlagenbau, mal ein Stück Chemie. Das klingt erstmal sachlich, tatsächlich aber landet man als Leiter Kundendienst schnell im Strudel: Technische Analysen durchführen, Monteure und Teams koordinieren, Ersatzteilprobleme kurzfristig lösen und dabei – gerne in hitzigen Diskussionen – Kunden beruhigen, die nach Tagen ohne Maschine die Geduld verlieren. Wer meint, technische Kompetenz reiche („Ich kenn mich halt aus, die Technik ist mein Zuhause…“), merkt rasch: Es zählt auch die menschliche Komponente, fast wie bei einem Mannschaftskapitän, der mal Kompromisse, mal klare Ansagen braucht.


Industrie im Wandel: Herausforderungen und Chancen – lokal gefärbt

Was viele unterschätzen: Krefeld ist nicht München oder Frankfurt – das industrielle Umfeld ist von mittelgroßen Anbietern geprägt, häufig inhabergeführt, mit Handschlagkultur. Digitalisierung? Ja, kommt langsam an. Heißt aber in der Praxis: Plötzlich stehen neben dem üblichen Maschinenstillstand auch ungewohnte Themen auf der Tagesordnung – neue Fernwartungssysteme, Predictive Maintenance, SAP-Module. Manchmal schwillt der Kopf – voll mit Anforderungen, für die es selten fertige Weiterbildungspakete gibt. Wer hier vorne stehen will, muss nicht nur sein Handwerk verstehen, sondern mitdenken, querdenken, nachjustieren. Und oft den Leuten auf beiden Seiten klarmachen, warum die siebte Excel-Liste eben doch wichtig ist.


Geld, Aufstieg, Wertschätzung – nüchtern betrachtet

Manchmal werde ich gefragt: Was ist eigentlich drin, finanziell gesehen? Ehrlich: Die Spanne ist gewaltig. Einstiegsgehälter im unteren Management beginnen in Krefeld etwa bei 3.800 € und können – bei entsprechender Verantwortung und Betriebsgröße – auf bis zu 5.500 € anziehen. Größere Unternehmen spendieren gelegentlich Zulagen für Bereitschaftszeiten oder Firmenwagen; kleine Familienbetriebe setzen eher auf flache Hierarchien und extra Urlaubstage. Ein Spaziergang ist das trotzdem nicht: Nach Feierabend abschalten? Schwierig, wenn das Handy klingelt und ein Kunde aus Willich wildgeworden ist, weil die Fülllinie bockt. Es gibt Tage, da fragt man sich, warum man das macht – und dann wieder diese Momente, in denen nach einer erfolgreichen Inbetriebnahme selbst dem rauesten Werksleiter ein Lächeln entfleucht.


Chancen für Einsteiger:innen und Wechsler – ehrlich und ohne Filter

Neueinsteiger:innen fragen sich oft: Werde ich da als Frischling ernst genommen? Sagen wir so – hier in Krefeld vielleicht nicht gleich beim ersten Auftritt. Aber regelmäßig staune ich, wie unterschiedlich Teams auf neue Führungskräfte reagieren: Manche geben eine faire Chance, andere lassen einen erst durch einen Wald aus Praxiserprobung und Nebenkriegsschauplätzen wandern. Hilft alles nichts, man muss bereit sein, sich ein dickes Fell zuzulegen. Wichtiger noch: Wer von der Technik kommt und offen bleibt für Themen wie Personalentwicklung oder Digitalisierung, wird gebraucht – heute vielleicht mehr denn je.


Fazit? Lieber keine glatte Antwort.

Die Wahrheit ist: Der Beruf Leiter Kundendienst technisch in Krefeld bietet viel von allem – Stress, Verantwortung, Gestaltungsspielraum. Es ist ein ständiges Pendeln zwischen Technik und Mensch, zwischen Überstunden und dem stillen Moment, in dem die Linie wieder läuft. Wer einen reinen Schreibtischjob sucht und pünktlich raus will, tut sich keinen Gefallen. Für alle anderen – die mit Herz für Technik, samt Eigensinn und etwas Stehvermögen – ist das hier ein weites Feld, auf dem noch viel zu ernten ist. Unvorhersehbar, manchmal sperrig, ziemlich echt.