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Personalleiter Düsseldorf Jobs und Stellenangebote

841 Personalleiter Jobs in Düsseldorf die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Personalleiter in Düsseldorf
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Talent Manager / Personalreferent Recruiting (m/w/d) merken
Talent Manager / Personalreferent Recruiting (m/w/d)

Conet Technologies Holding GmbH | 40213 Düsseldorf

Als leidenschaftlicher Talent Manager (m/w/d) ist es Ihre Mission, eine herausragende Candidate Experience zu schaffen. In Teilzeit (32 Stunden/Woche) am Standort Bonn, Düsseldorf oder Karlsruhe haben Sie die Chance, unser Recruiting-Team zu bereichern. Sie gestalten aktiv den strategischen Aufbau unserer IT-Leistungsfelder mit und tragen somit entscheidend zum Unternehmenserfolg bei. Ihr Verantwortungsbereich umfasst den gesamten Recruitingprozess: von der Bedarfsmeldung bis zu Vorstellungsgesprächen. Durch gezieltes Active Sourcing begegnen Sie den besten Talenten direkt und sichern so die Qualität der Bewerbungen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft des Recruitings aktiv mit! +
Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Jobrad | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
HR Manager Arbeitsrecht (all genders) merken
HR Manager Arbeitsrecht (all genders)

adesso SE | 40213 Düsseldorf

Bei adesso setzen wir auf maßgeschneiderte IT-Lösungen, um Unternehmen bei der Optimierung ihrer Geschäftsprozesse zu unterstützen. Unser Team aus Experten kombiniert kreative Ideen mit technischem Know-how, um zukunftsweisende Projekte zu realisieren. Wir beraten Führungskräfte professionell in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragen. Zudem stellen wir die korrekte Umsetzung von Personalmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit unseren HR-Spezialisten sicher. Unsere Stärke liegt in der kontinuierlichen Verbesserung von HR-Prozessen und der Entwicklung strategischer Mitarbeitendenbindungsprogramme. Vertrauen Sie auf adesso, um in der digitalen Zukunft erfolgreich zu sein und Ihr Potenzial voll auszuschöpfen. +
Gutes Betriebsklima | Homeoffice | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Human Resources Manager / Personalreferent (m/w/d) merken
Human Resources Manager / Personalreferent (m/w/d)

Leviat GmbH | Langenfeld (Rheinland)

Wir suchen einen erfahrenen Human Resources Manager (m/w/d) für unseren Standort in Langenfeld. Ihre Hauptaufgaben umfassen die umfassende Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern in personalrelevanten Angelegenheiten. Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit dem Betriebsrat zusammen, um Betriebsvereinbarungen zu verhandeln. Sie übernehmen die Verantwortung für den gesamten Personalauswahlprozess, einschließlich Recruiting und Onboarding. Außerdem gestalten Sie die Personal- und Führungskräfteentwicklung aktiv mit und kümmern sich um das Talent Management. Bringen Sie Ihre Ideen zur Implementierung moderner HR-Instrumente in spannende internationale Projekte ein! +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
HR-Manager (w/m/d) merken
HR-Manager (w/m/d)

STANNOL Holding GMBH | 42551 Velbert

STANNOL, ein führendes Unternehmen in der Lötmittelbranche mit über 140 Jahren Erfahrung, sucht ab sofort einen HR-Manager (w/m/d) zur Unterstützung unseres Teams in Velbert. In dieser Schlüsselposition entwickeln Sie die HR-Organisation, fokussiert auf Personalentwicklung und Recruiting. Sie gestalten eine innovative Performance-Kultur und stärken unser Employer Branding, um die Arbeitgeberattraktivität zu erhöhen. Ihre Aufgaben umfassen auch die personalwirtschaftliche Abwicklung und die Pflege von Personalstammdaten. Verstärken Sie unser erfolgreiches Team und tragen Sie aktiv zur Mitarbeiterbindung und -gewinnung bei. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft von STANNOL mit! +
Unbefristeter Vertrag | Familienfreundlich | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Corporate Benefit STANNOL Holding GMBH | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Leiter Personal und Finanzen (m/w/d) merken
Leiter Personal und Finanzen (m/w/d)

GIFAS ELECTRIC GmbH | 41460 Neuss

Als Leiter Personal und Finanzen (m/w/d) führen Sie ein dynamisches Team und sind zentraler Ansprechpartner für alle Personal- und Finanzangelegenheiten. Ihre Aufgabe umfasst die Unterstützung bei Investitions-, Personal- und Finanzplanungen sowie die Abwicklung arbeitsrechtlicher Fragestellungen. Sie sind verantwortlich für die Implementierung nachhaltiger Ausbildungsmaßnahmen und die termingerechte Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB. Zudem überwachen Sie relevante Kennzahlen und optimieren Kosten im Rahmen unserer Projekte. Sie fungieren als Schnittstelle zu Banken und Wirtschaftsprüfern und sorgen für reibungslose Abläufe im Personal- und Finanzwesen. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung ist erforderlich. +
Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
HR Manager (m/w/d) merken
HR Manager (m/w/d)

Hager & Meisinger GmbH | 41460 Neuss

Werde Teil eines der weltweit führenden Unternehmen in der Dentalbranche! Mit über 380 Mitarbeitern und Vertriebspartnern in mehr als 100 Ländern setzen wir auf Innovation und Präzision. Wir suchen einen empathischen HR Manager, der unser engagiertes Team verstärkt und Human Resources unterstützt. Wenn du kommunikationsstark und lösungsorientiert bist, bist du bei uns genau richtig. Bei uns erwartet dich ein innovatives Arbeitsumfeld, das deine Leidenschaft für Personalmanagement teilt. Lass uns gemeinsam Erfolge feiern und die Zukunft der Dentalbranche gestalten – bewirb dich jetzt! +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Betriebliche Altersvorsorge | Kantine | Gesundheitsprogramme | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
HR-Manager mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) merken
HR-Manager mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

NaskorSports | 41747 Viersen, Mönchengladbach, Krefeld, Kempen, Wegberg, Nettetal

Als führender Großhändler für Sportnahrung in Europa bieten wir eine breite Palette an Produkten wie Proteinriegel, Vitamine und Eiweißpulver. Mit rund 200 engagierten Mitarbeitern beliefern wir nicht nur europaweit Geschäftskunden, sondern sind auch in vielen deutschen Supermärkten präsent. Unser jährliches Highlight ist die virtuelle Fitness Messe, die tausende sportbegeisterte Kunden anzieht. Unsere Zentrale in Venlo liegt strategisch günstig zwischen den Niederlanden und Deutschland, nahe Mönchengladbach, Krefeld, Duisburg und Düsseldorf. Schließe dich unserem dynamischen Team in einer aufstrebenden Branche voller Wachstumsmöglichkeiten an. Egal ob Sportlerin oder Hobbysportler, wir freuen uns auf deine Bewerbung! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
HR Manager - Personalentwicklung / Recruiting / Talent-Management (m/w/d) merken
HR Manager - Personalentwicklung / Recruiting / Talent-Management (m/w/d)

STANNOL GmbH & Co. KG | 42551 Velbert

Gegründet 1879, sind wir ein inhabergeführtes Familienunternehmen, das für Flexibilität und Unabhängigkeit steht. Unser Know-how kombiniert jahrzehntelange Tradition mit modernster Innovationskraft und wissenschaftlichen Verfahren. Dadurch bieten wir Produkte höchster Qualität, die weltweit geschätzt werden. Unsere Kunden vertrauen auf stabile Geschäftsbeziehungen, die wir sorgfältig pflegen. Aktuell suchen wir engagierte Nachwuchskräfte, die frischen Wind in unsere Projekte bringen. Werden Sie Teil unseres innovativen Teams und gestalten Sie die Zukunft mit uns! +
Unbefristeter Vertrag | Familienfreundlich | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Corporate Benefit STANNOL GmbH & Co. KG | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
HR-Manager*in für strategisches Personalwesen (m/w/d) merken
HR-Manager*in für strategisches Personalwesen (m/w/d)

BKK-Landesverband NORDWEST | 47051 Duisburg

Wir suchen schnellstmöglich eine erfahrene Referentin oder einen Referenten für Personal/HR Generalist (m/w/d). In dieser vielseitigen Position führen Sie alle personaladministrativen Prozesse durch, von Onboarding bis Offboarding. Sie beraten Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevanten Themen und erstellen notwendige Dokumente wie Verträge und Bescheinigungen. Zudem wirken Sie an Mitbestimmungsangelegenheiten des Personalrats mit und pflegen Personalstammdaten. Die monatliche Entgeltabrechnung mit SAP HR gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie das Bewerbermanagement. Unterstützen Sie uns bei der Optimierung operativer Prozesse und Schnittstellen zu Dienstleistern! +
Work-Life-Balance | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Gutes Betriebsklima | Dringend gesucht | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Elektromeister*in bzw. Staatlich geprüfte*r Elektrotechniker*in merken
Elektromeister*in bzw. Staatlich geprüfte*r Elektrotechniker*in

Deutsche Bundesbank | 40213 Düsseldorf

In Düsseldorf suchen wir eine*n Elektromeister*in oder staatlich geprüfte*n Elektrotechniker*in in Vollzeit (Teilzeit möglich, Stellen-ID: 2025_0196_02). Sie sind für den Betrieb und die Betreuung technischer Anlagen in der Hauptverwaltung Nordrhein-Westfalen verantwortlich. Ihre Aufgaben umfassen die Wartung, Prüfung und Instandhaltung der Elektrotechnik, um höchste Betriebssicherheit zu gewährleisten. Zudem beaufsichtigen Sie Fremdpersonal und betreuen die zentrale Gebäudeleittechnik. Eigenverantwortlich wickeln Sie Fremdaufträge kaufmännisch ab und arbeiten an Elektrotechnikprojekten mit. Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie die technische Zukunft aktiv mit! +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Familienfreundlich | Jobticket – ÖPNV | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Personalleiter Jobs und Stellenangebote in Düsseldorf

Personalleiter Jobs und Stellenangebote in Düsseldorf

Beruf Personalleiter in Düsseldorf

Kann man als Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf im Home Office arbeiten?

Arbeiten als Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf problemlos im Home Office. Haupttätigkeiten finden in Büro- und Besprechungsräumen statt. Option für Online-Meetings bietet flexible Arbeitsweise. Wenig weitere Home Office-Hindernisse zu erwarten. Vor Bewerbung bei potenziellem Arbeitgeber Arbeitsbedingungen prüfen. Erfahren Sie mehr über Home Office-Möglichkeiten des Personalleiters (m/w/d) in Düsseldorf, um sich ideal vorzubereiten.

Was verdient ein Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf?

Sie suchen nach einem Job als Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf? Eine kaufmännische Weiterbildung oder ein Studium in Wirtschaftswissenschaften ist hierfür Voraussetzung. In Düsseldorf liegt das Bruttomonatsgehalt für Personalleiter (m/w/d) zwischen 5.502 € und 6.669 €. Dank zusätzlicher Gehalts- und Leistungszulagen, wie beispielsweise Urlaubsgeld und Mehrarbeit, können Sie ein durchschnittliches Jahresgehalt von bis zu 87.000 € erzielen. Um Ihr Gehalt weiter zu steigern, könnten Sie eine Fortbildung als Leiter/Leiterin im Recruiting absolvieren. Weitere Informationen zu verschiedenen Berufen finden Sie auf unserer Website unter dem Link "alle Berufe".

Welche Aufgaben und Tätigkeiten hat ein Personalleiter (m/w/d)?

Entdecken Sie in Düsseldorf als HR-Leiter (m/w/d) eine herausfordernde Position, die täglich spannende Aufgaben bereithält: von der strategischen Personalplanung bis zum Beziehungsmanagement mit renommierten Hochschulen und Branchentreffen. Seien Sie Teil eines dynamischen Teams!

Welche Fähigkeiten sollte ein Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf mitbringen?

In Düsseldorf einen Job als Personalleiter (m/w/d) zu ergattern? Zeigen Sie Ihre Kenntnisse und heben Sie sich mit einer maßgeschneiderten Bewerbung von anderen Bewerbern ab.

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten hat ein Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf?

Als erfahrener Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf bringen Sie bereits umfangreiche Fertigkeiten und Qualifikationen im Lohn-, Gehalts- und Tarifwesen sowie im Bildungsmanagement und -planung mit. Um Ihre Kompetenzen weiter auszubauen, bietet sich eine Weiterbildung im Bereich Betriebswirtschaftslehre und Business Administration an. Hierfür sollten Sie ein entsprechendes Studienfach erfolgreich abschließen. Als Alternative dazu können Sie auch eine Weiterbildung in Wirtschaftspädagogik in Betracht ziehen. Hierfür ist ebenfalls der Abschluss eines entsprechenden Studienfachs erforderlich. Durch diese gezielte Weiterbildung steigern Sie Ihre Karrierechancen und positionieren sich für anspruchsvolle Aufgaben im Personalmanagement.

In welchen Branchen kann ein Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf arbeiten?

Karrieremöglichkeiten für Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf: Tolle Stellenangebote in unterschiedlichen Branchen wie Elektro, Holz und Möbel warten auf Sie. Werden Sie Teil eines spannenden Arbeitsumfelds.

Wie bewerbe ich mich als Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf?

Das Bewerbungsanschreiben und der Lebenslauf sind wichtige Bestandteile klassischer Bewerbungsunterlagen. Als Personalleiter in Düsseldorf können Sie mit einer kaufmännischen Weiterbildung oder einem Wirtschaftswissenschafts-Studium positiv aus der Masse der Bewerber herausstechen. Zu Ihren Aufgaben gehören neben der Handhabung von Unterlagen wie Stellen- und Weiterbildungsplänen auch die Verwaltung von Personaldaten und Statistiken. Des Weiteren müssen Sie die Einhaltung steuerlicher Vorschriften überprüfen und sozialversicherungsrechtliche sowie arbeitsvertragliche Regeln ordnungsgemäß anwenden. Dies sind wesentliche Bestandteile Ihres Berufs als Personalleiter in Düsseldorf.

In welchen ähnlichen Berufen kann ein Personalleiter (m/w/d) in Düsseldorf arbeiten?

Entdecken Sie spannende Karrieremöglichkeiten als Betriebswirt/Betriebswirtin in der Fachrichtung Hochschule für Personalmanagement. Nutzen Sie unsere Jobbörse, um attraktive Stellenangebote in Düsseldorf und Umgebung zu finden. Starten Sie Ihre Suche noch heute!

Diese Jobs als Personalleiter in Düsseldorf wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Personalleiter (M/W/D)

Dr. Heimeier Executive Search GmbH | 40213 Düsseldorf

Unser Klient ist ein traditionsreicher Hersteller von kalt und warmgeformten Stahlprodukten im südlichen Ruhrgebiet. Spezialisiert auf schwingungstechnische Anwendungen beliefert er Branchen wie die Schienenfahrzeugindustrie, den Maschinenbau und die Bauwirtschaft. Mit knapp 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und einem mittleren zweistelligen Millionenumsatz im Jahr zählt das Unternehmen zu den führenden Anbietern in der Region. Aktuell wird ein erfahrener Personalleiter (m/w/d) zur Neubesetzung gesucht, der das operative und strategische Personalmanagement verantwortet. Hierzu gehören unter anderem die Personalplanung, -beschaffung und -betreuung, die Entgeltabrechnung, das Personalcontrolling sowie die Budgetplanung. Bringen Sie Ihre Expertise in einem etablierten Unternehmen ein und gestalten Sie aktiv den Unternehmenserfolg mit.

Personalleiter (m|w|d)

TRICONNECT Consulting GmbH | 40213 Düsseldorf

TRICONNECT ist der Schlüssel zu Ihrer erfolgreichen Zukunft. Als renommierter Dienstleister vermitteln wir qualifizierte Kandidaten in Direktvermittlung zu unseren attraktiven Kunden. Wir sind nicht nur Experten in unserem Fach, sondern auch ein "Wohlfühl-Arbeitgeber". Unsere Dienstleistung basiert auf einer lebhaften Dreiecksbeziehung zwischen Unternehmen, Kandidaten und uns als Berater. Mit über 15 Jahren Markterfahrung sind wir der Premiumdienstleister, der Sie als Kandidat mit Ihrem Traumunternehmen verbindet. Ihr Bedürfnis nach einer neuen Herausforderung ist unser täglicher Antrieb. Ihre Persönlichkeit mit verantwortungsbewusster Auffassungsgabe wird bei uns geschätzt. Seien Sie Teil Ihrer eigenen Zukunft und lassen Sie uns Ihnen dabei helfen.

Personalleiter (m/w/d)

Amadeus FiRe AG | 40213 Düsseldorf

Sie suchen eine interessante Position als Personalleiter (m/w/d) in einem deutschen Industrieunternehmen und Automobilzulieferer? Dann könnte diese Stelle im Großraum Düsseldorf genau das Richtige für Sie sein! Als Personalleiter (m/w/d) bei unserem Kunden sind Sie verantwortlich für die strategische Ausrichtung und operative Umsetzung sämtlicher HR-Prozesse. Mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Führungserfahrung haben Sie die Möglichkeit, das Personalwesen maßgeblich zu gestalten und zur Unternehmensentwicklung beizutragen. Je nach Qualifikation verdienen Sie zwischen 85.000 Euro und 110.000 Euro pro Jahr inklusive Boni. Nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich als Personalleiter (m/w/d) jetzt!

Personalleiter (m/w/d)

head for work GmbH | 40213 Düsseldorf

Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen in der Lebensmittelbranche mit einer großen Belegschaft weltweit, suchen wir einen erfahrenen Personalleiter (m/w/d) zur direkten Vermittlung. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Betreuung von Fach- und Führungskräften, die leitende Steuerung der Rekrutierungsprozesse vor Ort, die Optimierung von HR-Prozessen, die Qualitätssicherung der Gehaltsabrechnung in einem bestimmten Bereich, die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie die Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungskonzepten. Um Teil dieses ambitionierten Unternehmens zu werden, bringen Sie ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation sowie fundierte Berufserfahrung, idealerweise im Personalbereich, mit. Zusätzlich sollten Sie Kenntnisse im Personal- und Arbeitsrecht sowie Erfahrung in der Mitarbeiterführung und der Zusammenarbeit mit Betriebsräten haben. Von Vorteil sind auch gute MS Office- und HRM-System-Kenntnisse. In einem sozialen und motivierenden Arbeitsumfeld können Sie hier Ihre kommunikativen, einfühlsamen und durchsetzungsfähigen Fähigkeiten entfalten und eine gesunde Work-Life-Balance leben.

HR Manager / Personalleiter (m/w/d) im Anlagenbau (Ruhrgebiet)

Rhein Ruhr Management + Consulting GmbH | 40213 Düsseldorf

Unser Mandant ist ein weltweit führender Anbieter von industriellen Energieversorgungslösungen und Teil einer starken Unternehmensgruppe. Wir liefern schlüsselfertige Anlagen zur Energiegewinnung und -optimierung, indem wir verschiedene Energieträger wie Gas, Biomasse und Reststoffe umweltfreundlich in Wärme und Strom umwandeln. Als erfolgreiches Technologieunternehmen bieten wir viele Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere HR-Abteilung ist der Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter und führt ein Team von 4 Mitarbeitern. Zu unseren Aufgaben gehören unter anderem Recruiting, Personalberatung, betriebliches Eingliederungsmanagement und Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung. Wir suchen eine engagierte Person mit Erfahrung im Personalbereich und guten Kenntnissen im Arbeitsrecht. Bewerben Sie sich jetzt unter Angabe der Kennziffer ES1012.
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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.