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Personalleiter Karlsruhe Jobs und Stellenangebote

327 Personalleiter Jobs in Karlsruhe die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Personalleiter in Karlsruhe
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Talent Manager / Personalreferent Recruiting (m/w/d) in Teilzeit (20 Wochenstunden) merken
Talent Manager / Personalreferent Recruiting (m/w/d) in Teilzeit (20 Wochenstunden)

Conet Technologies Holding GmbH | 76133 Karlsruhe

Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung; Mehrjährige Erfahrung im IT-Recruiting; Lernbereitschaft und Interesse an IT-Themen; Ausgeprägte +
Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Jobrad | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Bereichsleiter Personalwesen (m/w/d) merken
Bereichsleiter Personalwesen (m/w/d)

CC Czwalina Consulting AG | 76133 Karlsruhe

Führung & Weiterentwicklung eines 50-köpfigen Teams; Leitung & Optimierung der Personalverwaltung & Zeitwirtschaft; Leiten von Transformations- und Veränderungsprozessen zur kontinuierlichen Optimierung der Organisation; Steuerung von Payroll-Systemen +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Dualer Bachelor (m/w/d) Personalmanagement (B.A.) merken
Werkstudent administrativer HR Business Partner Support (m/w/d) in Teilzeit (20 Std./Woche) merken
Werkstudent administrativer HR Business Partner Support (m/w/d) in Teilzeit (20 Std./Woche)

Schneider Electric GmbH | 76133 Karlsruhe

Angela Zervos, HR Manager Austria / HR Leitung Österreich & Senior HR Business Partner Austria: Was uns am Herzen liegt: Du bist eingeschriebene:r Student:in in den Studiengängen Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, (Wirtschafts +
Werkstudent | Homeoffice | Dringend gesucht | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Sozialarbeiter o.ä. (m/w/d) als Abteilungsleitung Schulbegleitung merken
Fleischereifachverkäuferin / Fleischer / Metzger (m/w/d) merken
Fleischereifachverkäuferin / Fleischer / Metzger (m/w/d)

Frank Berger e.K. | 75217 Birkenfeld

Für unseren Markt in Birkenfeld suchen wir engagierte Fleischereifachverkäufer (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Zu Ihren Aufgaben zählen die Kundenberatung an der Frischetheke sowie die ansprechende Warenpräsentation. Dabei halten Sie stets die Hygienestandards gemäß HACCP ein. Idealerweise bringen Sie eine Ausbildung als Fachverkäufer, Metzger oder Koch mit, Erfahrungen an der Frischetheke sind von Vorteil. Quereinsteiger sind ebenfalls willkommen und erhalten eine umfassende Einarbeitung. Profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsplatz, attraktiven Mitarbeiterrabatten sowie 6 Wochen Urlaub im Jahr! +
Quereinstieg möglich | Unbefristeter Vertrag | Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Verkäuferin / Quereinsteiger - Bedientheke (m/w/d) merken
Verkäuferin / Quereinsteiger - Bedientheke (m/w/d)

Adolf Rothfuß | 76297 Stutensee

Sie suchen eine neue Herausforderung als Verkäuferin im Lebensmitteleinzelhandel? Bei uns in der Bedientheke (m/w/d), Referenznummer 32774, erwarten Sie spannende Aufgaben. Zum Kundenservice gehört die freundliche Beratung und Bedienung an der Frischetheke – Fleisch, Wurst, Käse oder Fisch. Ihre Sorgfalt zeigt sich in der Wareneingangskontrolle, denn Qualität und Frische stehen für uns an oberster Stelle. Kreative Warenpräsentation und bedarfsgerechte Disposition sind ebenfalls Teil Ihrer Tätigkeit. Profitieren Sie von unserer Offenheit gegenüber Quereinsteigern, insbesondere Köchen und Servicekräften – auch Sie sind herzlich willkommen! +
Quereinstieg möglich | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Abteilungsleiter / Teamleiter - Bedientheke / Metzger / Fleischer (m/w/d) merken
Ausbildung Bäckerei-Fachverkäufer (m/w/d) merken
Ausbildung Bäckerei-Fachverkäufer (m/w/d)

Bäckerei Nussbaumer GmbH & Co. KG | 76275 Ettlingen

Ausbildung Bäckerei-Fachverkäufer (m/w/d): WIR SUCHEN DICH: AUSBILDUNG FÜR DEN BÄCKEREI-FACHVERKAUF M/W/D: DEINE VORTEILE: Traditonelles Handwerk; Zukunftssicherer; Arbeitsplatz; Intensive Einarbeitung; Personalrabatte. +
Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Executive Assistant / Senior Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) merken
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Personalleiter Jobs und Stellenangebote in Karlsruhe

Personalleiter Jobs und Stellenangebote in Karlsruhe

Beruf Personalleiter in Karlsruhe

Kann man als Personalleiter (m/w/d) in Karlsruhe im Home Office arbeiten?

Arbeiten Sie als Personalleiter (m/w/d) in Karlsruhe bequem von zu Hause aus. Dank moderner Internetmöglichkeiten können Sie Ihre Aufgaben problemlos in Büro- und Besprechungsräumen online erledigen. So bleiben Sie flexibel und unabhängig von einem festen Arbeitsplatz. Keine täglichen Störungen werden Ihre Produktivität im Home Office beeinträchtigen. Erfahren Sie mehr über Ihre konkreten Aufgaben im Jobprofil oder kontaktieren Sie direkt Ihren potenziellen Arbeitgeber. Entdecken Sie die Vorteile einer vielseitigen Position und nutzen Sie die Chance, Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben.

Was verdient ein Personalleiter (m/w/d) in Karlsruhe?

Sie suchen eine Stelle als Personalleiter (m/w/d) in Karlsruhe? Eine kaufmännische Weiterbildung oder ein Studium in Wirtschaftswissenschaften wird empfohlen. In Karlsruhe liegt das monatliche Bruttoeinkommen für Personalleiter (m/w/d) zwischen ca. 5.394 € und 6.539 €. Mit zusätzlichen Zulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld kann das Jahreseinkommen bis zu 85.000 € betragen. Spezialisieren Sie sich durch eine Fort- oder Weiterbildung als Leiter/Leiterin im Bereich Recruiting, winken weitere Gehaltssteigerungen. In unserer Berufedatenbank finden Sie detaillierte Informationen und Hilfe zur Berufsorientierung sowie aktuelle Jobangebote.

Welche Aufgaben und Tätigkeiten hat ein Personalleiter (m/w/d)?

Starten Sie Ihre Karriere in Karlsruhe als Personalleiter (m/w/d) und erleben Sie einen abwechslungsreichen Berufsalltag. Verhandlungen mit dem Betriebsrat gehören dabei zu Ihren spannenden Aufgaben. Sie bringen Stellenpläne erfolgreich auf den Weg.

Welche Fähigkeiten sollte ein Personalleiter (m/w/d) in Karlsruhe mitbringen?

In der pulsierenden Stadt Karlsruhe gibt es zahlreiche Stellenangebote für Personalleiter (m/w/d). Wenn Sie Ihre Fachkenntnisse optimal nutzen und sich von der Masse abheben möchten, könnte dies die perfekte Gelegenheit für Sie sein.

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten hat ein Personalleiter (m/w/d) in Karlsruhe?

Entfalten Sie Ihre Expertise in Talentmanagement und Bewerbermanagementsystemen als Personalleiter (m/w/d) in Karlsruhe. Entdecken Sie neue Perspektiven, beispielsweise durch eine Weiterbildung im spannenden Bereich der Wirtschaftspädagogik. Bauen Sie Ihre Kenntnisse aus und gehen Sie neue Wege.

In welchen Branchen kann ein Personalleiter (m/w/d) in Karlsruhe arbeiten?

Entdecken Sie als kreativer Personalleiter (m/w/d) in Karlsruhe vielfältige Berufsmöglichkeiten in spannenden Branchen wie Kunst, Kultur, Sport und Freizeit sowie Holz und Möbel. Gestalten Sie Ihre Zukunft in einem inspirierenden Umfeld.

Wie bewerbe ich mich als Personalleiter (m/w/d) in Karlsruhe?

Beeindrucken Sie uns mit Ihrem Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. In dieser Position als Personalleiter (m/w/d) sind organisatorische Fähigkeiten und ein souveräner Umgang mit verschiedenen Unterlagen gefragt. Auch in herausfordernden Zeiten behalten Sie einen kühlen Kopf und behalten den Überblick.

In welchen ähnlichen Berufen kann ein Personalleiter (m/w/d) in Karlsruhe arbeiten?

Entdecken Sie in Karlsruhe spannende berufliche Alternativen als Personalleiter (m/w/d). Erkunden Sie Möglichkeiten als Leiter/Leiterin - Personalentwicklung und finden Sie passende Jobs in unserer Suchfunktion.

Diese Jobs als Personalleiter in Karlsruhe wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Personalleiter

Dr. Heimeier & Partner Management und Personalberatung GmbH | Karlsruhe

Als erfahrene/r Personalexperte/in mit betriebswirtschaftlichem Studium und Know-how aus dem industriellen/produzierenden Bereich, sollten Sie bereits in einer vergleichbaren Position als Personalleiter tätig sein oder umfangreiche Erfahrungen als erfahrener HR Business Partner/Senior Personalreferent haben. Sie haben die Möglichkeit, die Gesamtverantwortung im Personalwesen zu übernehmen. Zu Ihren wichtigsten Eigenschaften gehören Fachkompetenz, gute Kommunikationsfähigkeiten und eine integre sowie loyale Führungspersönlichkeit, die den Mitarbeitern als Ansprechpartner zur Verfügung steht. Zusätzlich sind Sie strategischer und operativer Sparringspartner für das Managementteam und gestalten den HR Bereich gemeinsam mit unserem Kunden. Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute IT-Fähigkeiten (insbesondere PAISY und SAP) sind selbstverständlich von Vorteil.

Head of Human Resources / Personalleiter (m/w/d) - konzerngebundener Mittelstand - Karriereschritt

tetris Unternehmensberater GbR | Karlsruhe

Mit mehrjähriger Erfahrung in der Personalarbeit eines produzierenden Industrieunternehmens, idealerweise im konzerngebundenen Mittelstand oder in wachsenden (Matrix-) Organisationen, sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt. Sie bringen über 3 Jahre Führungserfahrung mit, kennen sich bestens mit modernen HR-Instrumenten und -Prozessen aus und haben Erfahrung im Tarifumfeld sowie in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Zudem verfügen Sie über umfassendes Wissen im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht. Kommunikationsstärke, ein souveränes Auftreten und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus. Sie sind ein Umsetzer und Macher, offen und wertschätzend, der in der Lage ist, Mitarbeiter zu motivieren und weiterzuentwickeln. Gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Human Resources / HR Manager / Personalleiter (m/w/d) als Head of HR in Vollzeit

INIT Group | Karlsruhe

Als weltweit führender Anbieter von IT-Lösungen für Bus und Bahn, bietet INIT einen Job als HR Generalist international (m/w/d) in Karlsruhe an. Neben flexiblen Arbeitszeiten und der Option für "Mobile Office", erhalten Mitarbeiter 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit auf 5 zusätzliche Tage "Flexi-Urlaub". Zudem gibt es eine Gaming Zone, Massagesessel und eine Creative Area. INIT bietet auch finanzielle Zusatzleistungen für Fahrtkosten und Kinderbetreuung sowie ein aktuelles Smartphone zur beruflichen und privaten Nutzung. Als HR Generalist unterstützt man die internationalen Tochtergesellschaften, betreut Expatriates und berät Geschäftsführer und Führungskräfte in Personalangelegenheiten. Man entwickelt und implementieren HR-Prozesse und Richtlinien und koordiniert administrative Themen bei Auslandsentsendungen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, mehrjährige Berufserfahrung in generalistischen HR-Funktionen mit internationalem Hintergrund, gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.

Personalleiter (m/w/d)

jobvalley | Karlsruhe

Wir suchen eine*n Teamleiter*in im Personalbereich in Karlsruhe für unseren Kunden, einen Bankendienstleister mit Schwerpunkten in Business Process Outsourcing und Omnikanal-Banking. Mit uns bekommst du alle Informationen über das Unternehmen und die Stelle, wir begleiten dich im Bewerbungsprozess und geben dir Insidertipps für das Vorstellungsgespräch. Außerdem halten wir dich über den aktuellen Prozess auf dem Laufenden und sind immer für dich da, und das alles kostenlos. Deine Aufgaben als Teamleiter beinhalten die Führung von 9 Mitarbeitern im Bereich Personalverwaltung und -entwicklung. Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung und Digitalisierung der Personalprozesse und -instrumente sowie die Koordination aller administrativen Aufgaben rund um Mitarbeiter. Du berätst die Führungskräfte zu rechtlichen Themen und begleitest sie bei der Personalgewinnung und -entwicklung. Die Optimierung von Recruiting-Prozessen und die Gestaltung des Onboarding-Prozesses gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben.
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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.