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Personalsachbearbeiter Stuttgart Jobs und Stellenangebote

105 Personalsachbearbeiter Jobs in Stuttgart die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Personalsachbearbeiter in Stuttgart
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) merken
Personalsachbearbeiter (m/w/d)

DIS AG | 70173 Stuttgart

Sie sind Personalsachbearbeiter (m/w/d) und suchen eine neue Herausforderung? Die DIS AG unterstützt Sie dabei, den idealen Job in spannenden Top-Unternehmen zu finden. Freuen Sie sich auf attraktive Jahressonderzahlungen, bis zu 30 Tagen Urlaub und Bonuszahlungen. Ihre Aufgaben umfassen die gesamte Personalarbeit, von der Pflege der Personalakten bis zur Unterstützung von Mitarbeitern und Führungskräften. Voraussetzung sind eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie gute MS-Office-Kenntnisse und verhandlungssichere Deutschkenntnisse. Interessiert? Kontaktieren Sie uns noch heute und starten Sie Ihre Karriere neu! +
Weihnachtsgeld | Erfolgsbeteiligung | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) merken
Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)

Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Präsidium | 70173 Stuttgart

Die DHBW Stuttgart sucht eine*n Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) in Vollzeit (100%) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Diese befristete Stelle für zwei Jahre bietet eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L. Zu den Hauptaufgaben gehören die Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften sowie die selbstständige Durchführung von Stellenbesetzungsprozessen. Zudem erstellen Sie Vertragsunterlagen und pflegen Stammdaten. In dieser Rolle unterstützen Sie auch die Personalangelegenheiten der Professor*innen und Verwaltungsbeamt*innen. Verändern Sie mit uns die HR-Prozesse und tragen Sie zu einem dynamischen Arbeitsumfeld bei! +
Gutes Betriebsklima | Familienfreundlich | Homeoffice | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalsachbearbeiter (m/w/d) merken
Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Amadeus Fire AG | 70173 Stuttgart

Unser Mandant im Dienstleistungssektor sucht einen erfahrenen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung. Diese kostenfreie Personalvermittlung bietet Ihnen die Gelegenheit, Teil eines renommierten Unternehmens in Osnabrück, Paderborn, Singen oder Stuttgart zu werden. Zu Ihren Aufgaben gehören das Verfassen von Stellenausschreibungen und die Vorbereitung von Arbeitsverträgen. Sie bearbeiten den Bewerbereingang und unterstützen bei Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Idealerweise bringen Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie relevante Erfahrung im Personalbereich mit. Gute MS Office-Kenntnisse und Wissen im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht runden Ihr Profil ab. +
Flexible Arbeitszeiten | Festanstellung | Homeoffice | Betriebliche Altersvorsorge | Weihnachtsgeld | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) HR Digitalisierung

HRG Hospitality B.V. & Co. KG | 70173 Stuttgart

Werde Teil unseres Teams als Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Bereich HR Digitalisierung! Ab sofort suchen wir einen engagierten Digital HR Coordinator. Du bist verantwortlich für die Digitalisierung unserer HR-Prozesse und unterstützt die strategische Entwicklung im Personalbereich. Zu deinen Aufgaben gehören die Einführung und Optimierung von HR-Systemen sowie die Erstellung von Dashboards und Workflows. Als Ansprechperson stehst du Mitarbeiter:innen bei Fragen zu digitalen Tools zur Seite. In Zusammenarbeit mit der HR-Abteilung und im Rahmen von Projekten optimierst du unsere digitalen Prozesse nachhaltig! +
Festanstellung Vollzeit | Unbefristeter Vertrag | Jobticket – ÖPNV | Flexible Arbeitszeiten | Corporate Benefit HRG Hospitality B.V. & Co. KG | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalsachbearbeiter/-in (m/w/d) merken
Personalsachbearbeiter/-in (m/w/d)

Landeshauptstadt Stuttgart | 70173 Stuttgart

Werden Sie Teil des Statistischen Amts der Landeshauptstadt Stuttgart als Personalsachbearbeiter/-in (m/w/d). Die unbefristete Stelle bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem Kompetenzzentrum für Daten und Analysen mitzuwirken. Im Sachgebiet „Verwaltung und Bürgerservice Statistik“ betreuen Sie alle Personalangelegenheiten von der Rekrutierung bis zum Austritt. In dieser Rolle sind Sie die zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevanten Fragen. Sie arbeiten eng mit der Personalvertretung sowie anderen Zentralämtern zusammen. Nutzen Sie die Chance auf einen spannenden Job, der Sie begeistert und relevanten Einfluss hat! +
Unbefristeter Vertrag | Work-Life-Balance | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Zweckverband Landeswasserversorgung | 70173 Stuttgart

Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Fokus auf Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft übernehmen Sie die elektronische Abrechnung von Beschäftigten und Auszubildenden. Ihre Aufgaben umfassen die Pflege des Zeiterfassungssystems sowie das Management von Kranken- und Fehlzeiten. Zudem erstellen Sie Statistiken aus dem SAP HCM und arbeiten eng mit Krankenkassen und Rententrägern zusammen. Ideal sind Erfahrungen in der Entgeltabrechnung sowie Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht. Eine detailorientierte und strukturierte Arbeitsweise ist entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle. Nutzen Sie Ihre Zahlenaffinität und gestalten Sie aktiv Digitalisierungsprojekte in unserem Unternehmen! +
Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit Zweckverband Landeswasserversorgung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Personalsachbearbeiter – (w/m/d)

BUHL Personal GmbH - Zentrales Recruiting Augsburg | 70173 Stuttgart

Personalrocker – Mitarbeiterheld – (w/m/d)! Sie suchen eine spannende Karriere im HR-Bereich? Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und profitieren Sie von abwechslungsreichen Einsätzen in renommierten Unternehmen. Ihre Aufgaben umfassen die Unterstützung der HR-Teams, das Onboarding und Offboarding sowie die Erstellung von Verträgen und Berichten. Idealerweise bringen Sie eine Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit. In dieser Rolle tragen Sie zur Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen bei. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft des Personalmanagements aktiv mit! +
Festanstellung Vollzeit | Gutes Betriebsklima | Fahrtkosten-Zuschuss | Vermögenswirksame Leistungen | Weihnachtsgeld | Corporate Benefit BUHL Personal GmbH - Zentrales Recruiting Augsburg | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)

DHBW Duale Hochschule Baden-Württemberg | 70173 Stuttgart

Die DHBW Stuttgart sucht eine*n Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) ab sofort in Vollzeit. Diese befristete Stelle für zwei Jahre bietet ein attraktives Gehalt bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L. Zu den Aufgaben gehören die eigenverantwortliche Durchführung von Stellenbesetzungsprozessen sowie die Erstellung von Verträgen und Zeugnissen. Außerdem kümmern Sie sich um die Stammdatenpflege und unterstützen das Tagesgeschäft innerhalb der Verwaltung. Die Position erfordert umfassende Kenntnisse in Personalangelegenheiten, insbesondere für Professor*innen und Verwaltungsbeamt*innen. Werden Sie Teil unseres motivierten Teams und gestalten Sie HR-Prozesse aktiv mit! +
Gutes Betriebsklima | Familienfreundlich | Homeoffice | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalsachbearbeiter mit dem Schwerpunkt Gehaltsabrechnung (m/w/d) merken
Personalsachbearbeiter mit dem Schwerpunkt Gehaltsabrechnung (m/w/d)

Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg | 70173 Stuttgart

Wir suchen einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Gehaltsabrechnung für unser Referat Personal und Recht in Stuttgart. Der Einstieg erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt und ist als befristete Elternzeitvertretung bis 31.01.2027 ausgelegt. Zu Ihren Aufgaben gehört die selbstständige Berechnung und Überwachung von Bezügen für Beamte, Tarifbeschäftigte und Praktikanten mithilfe von SAP. Außerdem bearbeiten Sie lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Angelegenheiten. Zudem unterstützen Sie im Personalcontrolling und beantworten gehaltsrelevante Anfragen von Mitarbeitenden. Bringen Sie Ihre Expertise in einem dynamischen Team ein und gestalten Sie unsere HR-Projekte aktiv mit! +
Fahrtkosten-Zuschuss | Jobticket – ÖPNV | Familienfreundlich | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Personalbetreuung und vorb. Entgeltabrechnung merken
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Personalbetreuung und vorb. Entgeltabrechnung

KV SiS BW Sicherstellungs- GmbH | 70173 Stuttgart

Wir suchen einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Entgeltabrechnung und Personalbetreuung in Teilzeit (32h/Woche). Deine Hauptaufgaben umfassen die vorbereitende Entgeltabrechnung sowie die Unterstützung in der Personalbetreuung von der Einstellung bis zum Austritt. Du erstellst Verträge, pflegst Personalstammdaten und bist der Ansprechpartner für Mitarbeiterfragen. Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich ist erforderlich, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung in Lohn- und Gehaltsabrechnung. Mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung und ein fundiertes Wissen im Arbeitsrecht sind von Vorteil. Du solltest sorgfältig, strukturiert und selbstständig arbeiten sowie gute MS Office-Kenntnisse besitzen. +
Gutes Betriebsklima | Fahrtkosten-Zuschuss | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Personalsachbearbeiter Jobs und Stellenangebote in Stuttgart

Personalsachbearbeiter Jobs und Stellenangebote in Stuttgart

Beruf Personalsachbearbeiter in Stuttgart

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten hat ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Stuttgart?

Als erfahrener Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Stuttgart verfügen Sie bereits über umfangreiche Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht und im Personalcontrolling. Nehmen Sie Ihre Karriere durch eine berufliche Weiterbildung im Bereich Personalmanagement und -dienstleistung in die Hand. Durch den Abschluss eines entsprechenden Studienfachs erweitern Sie Ihre Qualifikationen. Alternativ bietet sich auch eine Weiterbildung im Bereich Betriebswirtschaftslehre und Business Administration (grundst.) an. Die Absolvierung des entsprechenden Studienfachs ebnet Ihnen ebenfalls den Weg zu neuen beruflichen Möglichkeiten. Wagen Sie den Schritt in Ihre vielversprechende berufliche Zukunft, beispielsweise durch ein Studium im Bereich Personalmanagement und -dienstleistung.

Diese Jobs als Personalsachbearbeiter in Stuttgart wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in / Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)

Franken Personal | 70173 Stuttgart

Für unseren Kunden aus Stuttgart suchen wir eine Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in oder Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) für die Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Zu den Aufgaben gehört die Vorbereitung und Betreuung der Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfung sowie die Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen. Unsere Mitarbeiter sind Ansprechpartner für Vorgesetzte und Kollegen bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen. Zudem übernehmen sie die Pflege der elektronischen Zeiterfassung und der Personalstammdaten sowie Korrespondenzen mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden. Die Bewerber sollten eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung mitbringen. Optional sind Weiterbildungen zum Lohnbuchhalter/in oder Personalsachbearbeiter/in von Vorteil. DATEV und MS Office Kenntnisse sowie Spaß an digitaler Arbeit runden das Profil ab. Wir bieten ein ansprechendes Gehalt, Home-Office Möglichkeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und ein professionelles und digitales Arbeitsumfeld in einer abwechslungsreichen und teamorientierten Arbeitsatmosphäre. Kontaktieren Sie uns jetzt!

Personalsachbearbeiter*in Personalmanagement (m/w/d)

Landeshauptstadt Stuttgart | 70173 Stuttgart

Das Amt für öffentliche Ordnung der Landeshauptstadt Stuttgart sucht eine*n Personalsachbearbeiter*in für das breite Aufgabenspektrum im Bereich des Personalmanagements. Die Stelle ist langfristig verfügbar und umfasst umfangreiche personalwirtschaftliche Aufgaben. Als Ansprechpartner*in für personalrelevante Belange stehen Sie im engen Austausch mit der Verwaltungsleitung, dem Haupt- und Personalamt sowie den Fachbereichen des Amtes. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem die eigenständige Abwicklung aller personalwirtschaftlichen Prozesse, das Einholen und Beantragen von rechtlichen Entscheidungen im Dienst-, Tarif- und Arbeitsrecht sowie die Durchführung von Personalauswahlverfahren. Des Weiteren sind Sie die Anlaufstelle für alle Fragen rund um das Thema Personal und führen Personalgespräche mit Mitarbeiter*innen sowie anderen Beteiligten. Sie unterstützen außerdem bei der Erarbeitung von personalen und organisatorischen Lösungen im Zusammenhang mit der Personalbedarfsplanung, Aufgaben- und Organisationsanalysen sowie weiteren Veränderungen.

Personalsachbearbeiter (gn)

equal personal GmbH&Co. KG | 70173 Stuttgart

Ab sofort sucht unser Kunde im Medizinischen Öffentlichen Dienst einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit. Das Angebot beinhaltet eine 40-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage und ein Bruttojahresgehalt von 40.000 bis 50.000 Euro, abhängig von der Erfahrung. Zudem wird ein unbefristeter Arbeitsvertrag und ein familienfreundliches Arbeitsmodell geboten, sowie ein Fahrkostenzuschuss. Zu den Aufgaben gehört die eigenständige Bearbeitung von Personalfällen, das Personalcontrolling, die Erstellung von Verträgen und Zeugnissen sowie die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistungsunternehmen und Ämtern. Weitere Aufgaben umfassen die Überwachung von Urlaub- und Krankheitszeiten sowie Auswertungen des Dienstplans. Das Anforderungsprofil umfasst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen oder Berufserfahrung in diesem Bereich. Idealerweise sind erste Erfahrungen mit TVÖD vorhanden und Kenntnisse im Bereich der Arbeitsgesetze. Zudem wird die Mitgliedschaft in der christlichen Kirche gewünscht.

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in VZ

RADAS Jobbörse & Personalvermittlung GmbH | 70173 Stuttgart

Sie suchen eine Direktvermittlung in Festanstellung, ohne Zeitarbeit? Bei uns akzeptieren wir Vermittlungsgutscheine (AVGS). Lassen Sie sich unverbindlich beraten oder vereinbaren Sie einen Rückruf. Ihre Aufgaben umfassen die Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen, die Pflege der Mitarbeiterstammdaten, die Mitwirkung im Bereich Buchhaltung, die Unterstützung im Bewerbermanagement und die Erstellung von Arbeitsverträgen. Ihr Profil sollte eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, relevante Erfahrung im Personalbereich und in der Finanzbuchhaltung, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Zuverlässigkeit sowie einen sicheren Umgang mit EDV- und MS-Office-Anwendungen beinhalten. Weitere Informationen zur Branche des Arbeitgebers, zum Beginn der Tätigkeit und zur Arbeitszeit finden Sie auf unserer Webseite. Jetzt bewerben und weiterlesen!

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

AVANTGARDE Experts | 70173 Stuttgart

Wir suchen einen erfahrenen Personalbearbeiter (m/w/d) für einen Automobilhersteller im Raum Stuttgart. Zu Ihren Aufgaben gehören die HR-Administration, die Erstellung von Zeugnissen und die Bearbeitung von Anträgen zu Elternzeit oder Sonderurlaub. Sie sind außerdem für die Organisation von Arbeitszeitänderungen und Altersteilzeit-Gesprächen zuständig. Die Anlage und Pflege von SAP-Stammdaten sowie die Betreuung der Mitarbeiterhotline und eines Ticket-Systems runden Ihr Aufgabenprofil ab. Sie bringen eine kaufmännische Berufsausbildung mit und idealerweise erste Erfahrungen im Personalbereich. Gute Deutschkenntnisse und Anwenderkenntnisse in MS Office sind Voraussetzung. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten. Interessiert?